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2016西藏公务员分数线【一】:2016年西藏公务员考试
2016年西藏公务员考试
2016年西藏公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击
2016年西藏公务员考试公告预计将会在8月底发布,8月份报名,9月份笔试。
笔试科目为行政职业能力测验和申论两门。
考生两门笔试科目成绩与符合加分条件的考生所加分值之和为笔试总成绩。 你可以参考一下2014年西藏公务员考试信息: 一、考录对象
(一)我区生源2014年应届全日制普通高校大专以上毕业生。
(二)我区招募且服务期满的“三支一扶”人员和在我区服务期满的西部计划志愿者。
(三)我区生源参加全国普通高校成人高考,经省级招生部门批准录取到普通高校全日制学习,取得国家承认成人高等教育脱产学习形式大专以上学历证书的毕业生。
(四)我区生源在区内参加全国统一自学考试,取得国家承认大专以上学历证书的毕业生。
(五)在各类企业就业,合同期满经企业同意并出具证明的我区高校毕业生。
(六)应征入伍服兵役期满的我区高校毕业生。
(七)通过援藏渠道到内地就业合同期满的我区高校毕业生。
(八)我区生源2006年以后毕业尚未实现就业的计划内统招全日制普通高校大专以上毕业生。
二、报考条件
(一)基本条件www.shanpow.com_2016西藏公务员分数线。
1、坚决贯彻执行党的路线、方针、政策和新时期西藏工作指导思想,在思想上、政治上、行动上同党中央保持一致,在反对分裂、揭批达赖、维护祖国统一和民族团结等政治原则问题上立场坚定,旗帜鲜明;
2、遵纪守法,品行端正;
3、具有正常履行职责的身体条件;
4、年龄为十八周岁以上,三十五周岁以下(1979年8月15日—1996年8月15日出生);应届硕士、博士研究生(非在职)年龄放宽至四十周岁以下(1974年8月15日以后出生);
5、符合自治区考录主管部门规定的其他条件。
(二)其他条件
1、报考大学生“村官”的,须具有本科以上学历,且为中共党员(含预备党员)或优秀团干部、优秀团员、优秀学生干部。
2、报考基层公安部门人民警察职位的,须对考生本人及直系亲属进行政审。
3、报考其他职位的,学历、专业等具体要求详见考录计划。
三、报考注意事项
(一)2014年我区应届全日制普通高校毕业生可同时报考高校毕业生第二批公开考录和“三支一扶”人员公开招募。报考第二批公开考录未被录取的考生,区考录办按照本人意愿和笔试总分从高分到低分的顺序将其招募到“三支一扶”岗位(计划招募50人,其中支教人员20名,支农和扶贫人员20名,支医人员10名;年龄为十八周岁以上,三十周岁以下<1984年8月15日—1996年8月
15日出生>;须为优秀毕业生、中共党员或学生干部)。其他报考人员只能报考一个职位。
(二)师范教育类毕业生只能报考“三支一扶”支教岗位。
(三)医护类毕业生只能报考基层司法部门人民警察职位和“三支一扶”支医岗位。
(四)“专升本”、“本升硕”在校就读的学生不得报名参加此次公开考录。
(五)通过函授、半脱产、业余、网络教育、电大、夜大等非全日制形式学习的毕业生不得报名参加此次公开考录。
(六)已实现就业的我区高校毕业生不得报名参加此次公开考录。
四、报名和资格初审
(一)报名时间
报名时间为2014年8月15日—8月19日。
(二)报名方式
此次报名采用网络报名的方式进行。考生须登录网站进行报名。
(三)资格初审
1、由自治区考录办会同相关部门对报名人员的资格条件进行初审。
2、资格初审合格的人员参加考试。
(四)网上下载打印报名表和政审表
1、通过资格初审的人员须及时登录网站下载并打印《西藏自治区2014年从高校毕业生中公开考录基层公务员报名表》和《西藏自治区2014年从高校毕业生中公开考录基层公务员政审表》。
2、下载打印报名表和政审表后,报名人员须认真核对本人基本信息。如基本信息有误,请及时携带本人身份证等有效证件到自治区公务员局职位管理与考试录用处进行更正。
(五)网上下载打印准考证
1、通过资格初审的人员于2014年9月4日—5日登录网站下载并打印准考证。
2、在下载打印准考证时如遇问题,请及时拨打电话0891—6845883、6845872联系解决。
(六)报名注意事项
1、此次公开考录实行定向报考。报考人员在报名时须选择报考去向。
2、报名时,尚未在网站高校毕业生公开考录报名系统中进行注册的报考人员,须按要求上传本人电子照片(近期免冠正面证件照,jpg格式,宽度2-3厘米,高度3-4厘米,大小200KB以下)。已注册的报考人员可用本人的用户名和密码直接登录报名系统填报职位。
3、报考人员须如实提供相关个人信息,诚信报考。凡弄虚作假的,一经查实,即取消考试资格、录用资格,并按照有关规定进行处理。
4、报考人员须认真仔细地选择报考职位和考试地点,经网上审核通过后将无法更改相关信息。
(七)报名费
此次考录免收报名费。
2016西藏公务员分数线【二】:2016年国家公务员考试笔试合格分数线
2016年国家公务员考试笔试合格分数线
年份 类别 分数/行测
2015年 中央机关综合管理类职位 110/60分 省级直属机构综合管理类职位 105/60分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 100/55分 县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位
95/55分
90/45分
105/60
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 分
大学生“村官”等服务基层项目人员报考(地)
95/50分 90/45分
95/55分
85/45分 90/50分
大学生“村官”等服务基层项目人员报考县(区)中央机关非通用语职位
大学生“村官”等服务基层项目人员报考中央机关和省级直属机构综合管理类定向招录职位
市(地)级和县(区)级直属机构非通用语职位 中央机关和省级直属机构特殊专业职位
市 (地)级和县(区)级直属机构特殊专业职位 银监会、证监会特殊专业职位 专业科目不低于45
2014年 中央机关综合管理类职位 110/60分 省级直属机构综合管理类职位 分
市(地) 县(区) 95/50
分
非通用语职位 95/55特殊专业职位
2013年 105/55分 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分 县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 85/45分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 非通用语职位 90/50分 特殊专业职位 85/45分
2012年 中央机关综合管理类职位 105/55分www.shanpow.com_2016西藏公务员分数线。
80/45分
85/50分
80/45分
西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位
85/45分
85/50分
80/45分
省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分 县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/45分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级 综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分 西部地区和边远艰苦地区县(区)级以下综合管理类职位和行政执法类职位 大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位 90/50分
县(区)级及以下直属机构职位的大学生“村官”、“三支一扶”等服务基层项目人员 非通用语职位 90/50分 特殊专业职位 85/45分
2011年 中央机关综合管理类职位 100/55分 省级直属机构综合管理类职位 95/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分 县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
西部地区和边远艰苦地区市(地)级综合管理类职位和行政执法类职位 非通用语职位 90/50分
大学生“村官”等服务基层项目人员定向招录职位
2010年 中央机关综合管理类职位 105/55分 省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 县(区)
非通用语职位 90/50分
2009年 省级直属机构综合管理类职位 市(地) 95/50分 县(区) 90/50分
非通用语职位 分
2008年 中央机关综合管理类职位 105/55分 省级直属机构综合管理类职位 100/55分
市(地)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 95/50分 县(区)级直属机构综合管理类职位和行政执法类职位 90/50分
2007年 中央机关综合管理类职位 110/60分 省级直属机构综合管理类职位 105/55分
市(地)级以下直属机构综合管理类职位和行政执法类职位
2006年 中央、国家机关综合管理类职位
115/60分
95/50分
90/50分 90/50分
85/45分
80/40分
85/45分www.shanpow.com_2016西藏公务员分数线。
专利审查员
105/60分
105/55分
中央垂直管理系统综合管理类和行政执法类职位
报考空中警察职位和地市级以下气象局、煤矿安全监察局职位 100/50分 2005年 参加中央、国家机关两科考试 120/60分 参加中央、国家机关一科考试 行测65分 中央垂直管理系统两科考试 中央垂直管理系统一科考试
2004年 中央、国家机关A类职位 135/65分 中央、国家机关B类职位 行测65分 中央垂直管理系统A类职位 中央垂直系统B类职位
2003年 中央、国家机关A类职位 125/60分 中央、国家机关B类 行测60分 中央垂直管理系统A类职位 中央垂直管理系统B类职位
2002年 中央、国家机关A类职位 125/60分 中央、国家机关B类职位 行测60分 中央垂直管理系统A类职位 中央垂直管理系统B类职位
2001年 中央、国家机关A 中央、国家机关B类职位 分中央垂直管理系统A类职位 中央垂直管理系统B类职位 面试和专业科目考试
120/60分 60分 120/60分 行测60分 130/65分 行测65分
115/60分 行测60分
根据《招考简章》中规定的面试人选的比例,按照笔试成绩从高到低的顺序,确定参加面试和专业科目考试的人选名单,并在考录专题网站上统一公布。其中,7个非通用语职位按照公共科目笔试成绩与外语水平考试成绩1:1的比例进行合成后排序;银监会、证监会及其派出机构特殊专业职位按照公共科目笔试成绩与专业考试成绩1:1的比例进行合成后排序。
通过公共科目笔试最低合格分数线的人数与计划录用人数比例未达到规定面试比例的招考职位,将进行调剂。调剂职位及调剂相关事宜,在公共科目笔试成绩公布后,通过考录专题网站面向社会统一公布。
调剂结束后,报考人员可登录考录专题网站查询各招录机关的面试公告。面试时,报考人员须提供本人身份证件(本人有效居民身份证、学生证、工作证等)原件、所在单位出具的同意报考证明(加盖公章)或所在学校盖章的报名推荐表、报名登记表等材料。大学生村官、“农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划”、“三支一扶”计划、“大学生志愿服务西部
计划”等服务基层项目人员的认定,由相应的主管部门出具证明。凡有关材料主要信息不实,影响资格审查结果的,招录机关有权取消该报考人员参加面试的资格。
部分招录机关会根据职位特点设置面试阶段的专业科目考试,专业科目考试设置情况及相关事项将在考录专题网站及招录机关网站上统一公布。
报考所需的报名推荐表、报名登记表等材料可从考录专题网站下载、打印。
一般职位综合成绩的计算方法为:公共科目笔试、面试成绩各占50%,进行专业科目考试的,面试成绩和专业科目考试成绩共占50%,公共科目笔试、面试、专业科目考试成绩均按百分制折算。专业科目考试成绩一般不超过综合成绩的15%,具体各职位所占分值比重见招考简章。
个别参加面试人数与录用计划数比例低于3:1的职位,报考人员面试成绩应达到其所在面试考官小组使用同一套面试题本面试的所有人员的平均分或者招录机关在面试公告中确定的面试合格分数线,方可进入体检和考察。
2016西藏公务员分数线【三】:2016年西藏公务员考试科目时间
2016年西藏公务员考试科目时间
2016年西藏公务员考试公告、报名注意事项、职位表等最新资讯及免费备考资料请点击
笔试
通过资格初审的人员凭本人准考证和身份证参加笔试。
(一)笔试时间和笔试科目
笔试时间为2014年9月6日,笔试科目为行政职业能力测验和申论两门。具体安排为:
上午9:00—11:00 行政职业能力测验
下午2:00—4:30 申论
(二)考点设置
此次笔试共设拉萨、日喀则、山南、林芝、昌都、那曲、阿里7个考区,考生可就近选择考区。具体考试地点详见准考证。
(三)划定笔试合格分数线
1、考生两门笔试科目成绩与符合加分条件的考生所加分值之和为笔试总成绩。
2、自治区考录领导小组按照考生笔试总成绩从高分到低分,原则上按各招考职位招考专业计划录用人数1∶1的比例,分别划定笔试合格分数线。
3、对少数民族考生,视情单独划定笔试合格分数线。
(四)加分政策
1、对在校就读期间获得省部级以上“优秀共产党员”、“优秀团干部”、“优秀学生干部”、“三好学生”、“优秀毕业生”等表彰的高校毕业生,获得
一项(次)的,笔试总成绩加10分;获得两项(次)及以上的,每次再各加5分,但笔试总成绩累积加分不得超过20分。
2、对被评为我区县级以上“先进双联户”的家庭中符合报考我区高校毕业生公开考录条件的直系子女予以加分。其中,县级“先进双联户”家庭直系子女加5分;地区级“先进双联户” 家庭直系子女加10分;自治区级“先进双联户” 家庭直系子女加15分。对被评为两项(次)以上“先进双联户”家庭直系子女,按最高分值加分,不累计加分。
3、对符合以上加分条件的考生,笔试总成绩累积加分不得超过30分。 符合加分条件,尚未将本人或家庭获奖相关材料提交相关部门进行登记备案的考生,须于2014年8月20日前将本人或家庭获奖相关材料提交相关部门进行登记备案。其中,获得省部级以上“优秀共产党员”、“优秀团干部”、“优秀学生干部”、“三好学生”、“优秀毕业生”等表彰的高校毕业生到自治区教育厅高校毕业生就业指导中心登记备案;被评为我区县级以上“先进双联户”的家庭直系子女到自治区社会管理综合治理委员会办公室登记备案。自治区教育厅高校毕业生就业指导中心和自治区社会管理综合治理委员会办公室对考生提交的获奖材料进行审核后,将符合加分条件的考生人员名单和加分情况报自治区公务员局职位管理与考试录用处汇总。对符合加分条件的考生,在西藏自治区人力资源和社会保障信息网上进行公示。2014年我区高校毕业生第一批公开考录中,已将本人或家庭获奖相关材料提交相关部门进行登记备案的考生,不需再次进行登记备案。
公务员考试申论热点:城市建筑
近日,在新书发布会上,“当代中国建筑设计现状与发展”课题组组长程泰宁针砭近30年来建筑界出现的种种问题。直陈央视“大裤衩”违反建筑本原、带来安全隐患,痛批燕郊“天子大酒店”建筑媚俗。程泰宁院士指出,建筑界崇洋迷外现象严重,大型建筑成了城市炫富工具,领导爱当设计师。他力图唤醒社会各界,共同改变中国建筑设计千城一面、文化断裂的现状。(1月16日《新京报》) 领导们拍拍脑袋,建筑师画画图纸,竞标过程可以一个“呵呵”一笑而过,然后网友们吐吐槽,屌丝们路过拍拍照。一阵狂欢后,没有“更雷只有最雷”的又一个建筑算是完成了出生礼,接下来便等待着被评为年度最丑的荣誉,等待着孤独地对付下一场风雨来袭,或者等待着下一个“兄弟建筑”诞生后看看它的玩笑,好找点慰藉。
一面是旧巷古镇以看得到的速度令人惋惜地消失,一面是挑战人们审美底线的建筑在各地春笋般长成。从中国的财神爷到埃菲尔铁塔、美国白宫、美国国会大厦,层出不穷的雷人建筑一次次给我们带成视觉暴力。辛辛苦苦地将全世界的杰作都复制粘贴了过来,却依旧躲不开最丑的称号,要么就是模仿得不伦不类,要么就是突兀得叫人难受,说到底,太刻意就成了造作,着实让围观者替建筑师着急。
立于大地之上的建筑,本就应与自然浑然一体,所谓天时地利,和谐统一,建筑讲求的是怡赏易居。而今中国的城市建设倒更像是产品加工,寻着企业的模式进行,妄谈美学和艺术。建筑既已用来体现政府政绩,体现一个城市经济发展的规模和水平,建筑既然拼的是速度和高度,谈审美享受也就是莫大的奢望了。 追求速度让我们失去了耐心,盲目崇外则让我们失去文化自信。权力决定一切的背景下,盲目追棒西方的城市决策者让建筑成了外国建筑师的“试验场”。
加之好大喜功、官商勾结,让建筑问题更加超出本身的领域。各种因素混杂在一起,建筑只能是不伦不类。以至于本来想要表达“上帝之约”的七色彩虹或许会被网友们理解为“二维码”,产生上去“扫一扫”的冲动。
让学术的归学术,建筑的归建筑,艺术的归艺术,互不干扰,各行其道,顽固的问题或许就少了一半。让竞标过程再透明一些,公开一些;让建筑设计再实在一点,接地气一点;让设计过程再耐心一点,精致一点,起码给生活在这片土地上的人民留出更多的机会发发言,最丑建筑们才有可能向最美逆袭,不再承受五花八门的调侃。