【www.shanpow.com--机关单位对联】
【一】:事业单位常识
1． 事业单位应具备四个条件：A依法设立；B从事公共服务；C不以营利为目的；D社会组织。
2． 事业单位的基本性质：A公益性；B公有性；C社会服务性。
3． 事业单位的特征：A提供公共服务；B属于非公共权利机构；C属于知识密集性组织；D经费来源的国家化；E事业单位范围的广泛性。
4． 事业单位最基本的分类：A行政执行类（金融监督、工程与环境质量监理、交通监理、卫生监督、资格认证、政府部门直属的政策研究和信息统计等机构）；B生产经营类（职业培训、社会中介、新闻媒体出版、广播影视等机构，以及部分宾馆、招待所）；C社会公益服务类（基本科学研究、义务教育、公共卫生、公共图书馆、环境保护、高等教育、非营利医疗卫生）。
5． 事业单位存在的社会基础：A满足公共需要；B弥补市场缺陷；C节制政府失灵；D防止契约失效；E弥补志愿不足。
6． 一些事业单位很难从管理机构变成服务机构的原因是：A管理体制不顺，缺乏生机和活力；B财政负担沉重，事业单位面临生存困境；C布局结构不合理，资源浪费严重，社会效益不高；D法制不完备，运行不规范；E事业单位社会化服务功能“缺位”。
7． 我国事业单位管理体制的特征：A地位与功能的政治化和非经济化；B机构设置管理的行政化；C坚持党的核心领导作用；D职能范围的扩大化。
8． 我国传统事业单位管理体制的主要弊端：A事业单位管理体制改革相对滞后；B原有单位管理体制设计本身的局限逐步凸现出来；C事业单位管理体制缺乏活力；D事业单位主体单一、布局不合理，重复建设现象普遍，严重地制约和限制了事业单位对公共物品的有效供给。
9． 我国事业单位改革的理论依据是：现代事业管理制度。
10．现代事业制度的核心是：现代事业组织（A现代事业组织建立和发展的重要基础是：市场；B现代事业组织具有的主要特点：是在市场经济体制下建立起来的、提供准公共物品和劳务、是一种非营利性组织）
建立和完善现代事业制度的基础和前提是：健全的事业单位法人制度。
11．公共物品的特点：A消费上的非排他性；B生产上的垄断性。
公共物品的提供基本方式：A公共提供；B市场提供；C混合提供。
12．现代事业管理制度的特征：A政事分开；B责任明确；C多元投资；D管理科学；E强化约束。
13．现代事业管理制度主要内容：A健全的事业单位法人制度；B多样化的组织模式；C多元化的投资与经营补偿制度；D科学民主的领导制度；E完善的具体运作制度。
14．我国事业单位管理体制改革的目标：转变政府职能，建立新型的公共事业管理制度。
15．我国事业单位管理体制改革的基本取向：事业单位的社会化以及运行的法制化和民主化
16．我国事业单位管理体制改革的基本原则：政事分开。
17．我国事业单位管理体制改革的关键：确立合理的分类管理体制。
18．事业单位管理制度改革的基本方式：分类改革。
19．我国事业单位管理体制改革的具体思路：A明确事业单位管理体制改革的基本前提和目 标；B进一步完善事业单位分类管理体制；C创新事业单位管理体制；D完善事业单位主体运作模式；E优化事业单位管理体制改革的外在环境。
20．2006年3月4日胡锦涛指出“八荣八耻”。
21．我国公民道德建设的目标是提高公民道德素质，把社会主义公民培养为“四有”、“五爱”的社会主义新人。
22．社会主义道德建设要坚持以为人民服务为核心，以集体主义为原则，以爱祖国、爱人民、
爱劳动、爱科学、爱社会主义为基本要求，以社会公德、职业道德、家庭美德为着力点。
23．提高公民道德素质，教育是基础。
24．奉献社会是集体主义的最高表现。
25．职业道德的基本特征：A.适用范围的有限性 B.强烈的纪律性 C. 表达形式多种多样D.发展的历史继承性。职业道德的内容和基本要求：文明礼貌、爱岗敬业、诚实守信、办事公道、勤劳节俭、遵纪守法、团结互助、开拓创新。
26．职业道德的社会作用：调节职业交往中从业人员内部以及从业人员与服务对象间的关系；有助于维护和提高本行业的信誉；促进本行业的发展；有助于提高全社会的道德水平。
27．员工素质主要包含知识、能力、责任心、三个方面，其中责任心是最重要的。
28．加强社会主义职业道德培养，具有的特殊重要意义：第一、促进行业兴旺发达的需要；第二、调整和建立新型人际关系的需要；第三、做好本职工作的需要；第四、实现人的全面发展的需要。
29．在建设社会主义市场经济体制的今天，大力加强职业道德教育十分重要的现实意义是：
A.加强职业道德教育是“三个文明”建设的需要；B.职业道德教育是建立市场经济体制的客观要求；C.职业道德教育是维护信誉、提高经济效益的需要；D.职业道德教育是稳定发展的需要；E.职业道德教育是调节职业交往中的矛盾需要。
30．道德的基本职能就是调节的职能。
31．社会主义道德建设可分为三个层面：一是社会公德建设；二是职业道德建设；三是家庭美德建设。
32．社会公德建设应以“仁爱”为重点；职业道德建设应以“诚信”教育为重点
37．实行政事分开主要包括：A实行政事职能分开；B政事机构编制分开；C政事机构规格分开；D政事管理方式分开。
38．人事管理是事业单位管理职能中的首要职能，在事业单位管理中处于核心和关键地位。
39．人事管理的基本原则：A公平竞争原则（表现为公开、平等、竞争、择优）；B功绩制原则；C依法管理原则。
40．事业单位人事管理制度的内容：A考核制度；B工资制度；C职称制度；D培训制度。
41．事业单位财务管理的特点：A资金来源的多样性；B管理目的的服务性；C管理程序的严密性；D资金使用的节约性。
42．事业单位财务管理的基本原则：A执行国家有关法律、法规和财务规章制度；B坚持勤俭办事业的方针；C正确处理事业发展需要和资金供给的关系；D正确处理社会效益和经济效益的关系；E正确处理国家、集体和个人三者利益的关系。
43．事业单位收入的来源：A财政补助收入；B上级补助收入；C事业收入；D经营收入；E附属单位上缴收入。
44．事业单位支出范围：A事业支出、经营支出；C对附属单位补助支出；D上缴上级支出。
45．事业单位的资产包括：A流动资产；B固定资产；C无形资产；D对外资产。
． 我国事业单位设立的宗旨是：为了社会公益。
2． 事业单位最鲜明的特征：提供公共服务。
3． 我国第一大社会组织：企业。
4． 我国事业单位的发展趋势是：公共事业。
5． 我国传统事业单位管理体制最为根本的管理体制模式是：政府控制模式。
6． 事业单位考核内容的重点是：绩
7． 当前我国事业单位的举办主体主要是：政府
【二】:2015年事业单位基本工资标准套改对照表
【三】:事业单位面试题目及答案
1. 在改革开放的形势下，每个干部都面临着腐朽思想侵蚀的严峻考验。你如果成为一名公务员，将怎样经受住这一考验?
1.【答案示例】
(1)加强学习，树立正确的世界观、人生观和价值观，增强拒腐防变的能力。
(2)严格遵守有关规章制度，自觉地接受组织和群众监督，防微杜渐，做到清正廉洁。
(3)积极与腐败现象作斗争。
2.如果到了单位，领导让你做琐碎的小事，你有什么看法?
2.【答案示例】
(1)我刚到一个单位，情况还不十分熟悉，通过做小事，可以熟悉工作，熟悉单位，尽快进入角色。不管是什么学历，都要从小事做起，甘当小学生。2)“一屋不归，何以扫天下”?只有把小事做好，才能让领导信任，才有机会做大事。
3.你的直接领导向上级汇报时，把你的功劳说成是他的，你怎么办?
3.【答案示例】
(1)首先是正确认识工作与表扬的关系，至少要懂得工作不是为了表扬，不能为了这点事情跟直接领导较真;(2)领导是出思路、指方向的，我只是具体执行，所以首功本来就是领导的;(3)上级不会直接看到我的工作，直接领导代表了我们整个部门的工作情况，俗话说：“强将手下无弱兵”，上级承认了直接领导的成绩，也就是间接承认了我的成绩。
4.优点的边缘是缺点，你怎么理解?
4.【答案示例】
从哲学的角度去谈，就是说任何事情都要把握一个度，过犹不及，本质就会随之改变。比如谦虚是美德，但是太过谦虚就不好了，给人没有自信的感觉，而且不利于表现工作能力。特别在外国人眼里，太过谦虚就是没有能力的表现。
5.请你谈一谈领导者应该怎样对待缺点较多、能力较差的下属。
5.【答案示例】
(1)领导者对待下属应该遵循平等、民主和宽容的原则，有时还应遵循主动承担责任原则。
(2)领导者必须真诚关爱全体下属，尊重他们的人格，保护他们的自尊心，对犯了错误的或表现较差的尤应特别表示关切，切忌当众呵斥或者侮辱下属。
(3)领导者不要断然把下属分成好和坏的两类。陈云说过，在革命队伍里，无一人不可用，关键在于扬其长而避其短，适才适用，以及在工作中注意加以培养。
4)懂得换位思考。领导者应该把自己置身于下属这个位置，如果是你，你希望你的领导怎样对待你?
1.某市最近有一场“制章风波”，就是工商局对注册的商户和企业要求所有的印章都必须在公安局的印章中心制作，并且收费昂贵，还要附带买笔墨，你对这件事情的看法如何。
1.【答案示例】
首先，这是一个行政垄断行为，公安机关做为一个行政部门，依法行使国家赋予其的职权。但是在这场“制章风波”中却充当了一个经营者的角色。因其拥有其他的经营者所有不具备的行政权利，导致不公平的竞争出现。这与以平等为基石的市场竞争经济是悖离的。其次，产生这场风波很大部分原因不是因为公安部门制章的权力受到质疑。受到质疑的是制章的方式，公安机关制章的权利范围应该仅限定于审批和相关监督程序。而具体制章的过程因为其不具有行政管理的必要，不具有相当的专业性，可以由市场进行自我调节。
2.你是单位人事主管，这次你们招聘，你的亲戚非常想来，可是又不够条件，他就找你帮忙，你该怎么办?
2.【答案示例】
(1)向亲戚说明情况及原因：如果自己实力不济的话那么即使进去工作也会于人于己都不利。(2)对于亲戚个人可以对他进行帮助，比如买书培训，告诉一些适合他工作的信息等。
(3)要在平时生活中注意自己的言行，让大家感觉到你是一个公私分明的人。
3.我国广电总局发文，规定各级电视台不得在黄金时段播放有关色情、暴力、凶杀等题材的影视剧，你怎么看待这个问题。
3.【答案示例】
(1)现阶段刑事案件有呈现凶残化，智能化，集团化发展，而媒体的宣传导向无疑是引发案件的催化剂。舆论的失调已经达到不可不管的地步，广电总局文似久旱后的甘露，推动广电事业健康发展。(2)媒体不能靠限制时段来解决犯罪导向问题，而是应该制作出更加文明，健康，又能吸引观众眼球的节目，让观众自觉的跟着舆论走向健康发展的方向。(3)要解决社会的暴力色情案件增加的问题，光靠舆论导向是远远不够的，还需要加强社会治安综合治理工作，动员全社会的力量才能从根本上解决危害社会的病毒。
4.现在普遍存在着人才高消费现象，如果你参加工作后发现你所在的单位对你来说也是这样，你会怎么办?
4.【答案示例】
(1)年轻人刚进单位工作总要从小事从基层做起，所以刚开始要端正自己的态度，有可能是自己思想上原因。(2)一段时间后如果真的发现自己有较高的能力可以跟主管领导沟通，委婉说明主动请示看能否在单位内更换有挑战的职位。(3)确实没有办法，应该说明情况在处理安排完手上的工作做好工作交换后再寻求更好的发展。
5.2003年“非典”成为我国乃至全球的一大灾难，“非典”当时对人的心理和精神产生一些影响，你认为会产生什么样的影响?
5.【答案示例】
“非典”作为一种传染性疾病，又因为其传播途径的特殊性，对人的心理产生了严重的影响，主要表现为：恐惧、疑病、焦虑、抑郁等。而精神方面的影响更大一些，主要体现在个体和整体两个方面：从个体方面而言，使个体战胜病魔，增强战胜困难的决心和勇气，更好的珍惜自己的生命;从整体而言，全国上下，万众一心，战胜非典，是民族凝聚力的一次考验，提高整个民族的环保意识，卫生意识等。
1.请你谈谈如何在班子中当好“配角”。
1.【答案示例】
(1)按照分工，明确职责，坚持集体领导下的分工负责制。(2)积极参与集体领导工作，并善于发表自己的见解。(3)摆正位置，当好助手，维护领导权威。(4)坚持民主集中制原则，坚决执行集体决议。
2.假如你是某局副局长，分管信访工作。下午临下班时办公室主任突然报告，下属一企业的职工因单位不景气，几个月没有发工资了，想明天上午到市委集体上访。面对这种情况，你将如何处理?
2.【答案示例】
(1)摆明自己的观点，必须坚决反对上访和越级上访。(2)立即向主要领导汇报此事。(3)马上下去，做好安抚工作。(4)制止了上访之后，要根据领导班子研究的意见，想方设法帮助企业摆脱发展中的困难，解决根本问题
3.你担任某单位主要领导，假定一天在你值夜班时突然发现档案室被盗，你将如何处理?
3.【答案示例】
(1)保护现场并立即报警。(2)配合公安部门勘察现场作好记录。(3)对丢失物件向上级部门报告。www.shanpow.com_事业单位。
4.为什么说司法腐败是最大的腐败?如何防治?
4.【答案示例
(1)“文化大革命”的惨痛教训转化为宝贵的精神财富：一定要以法治取代人治。只有建成社会主义法治国家，形成制衡机制和约束机制，才能使各级官吏自觉在宪法和法律允许的轨道上运作。只有依法履行公务，依法实施监督，才能使国家长治久安、健康发展。(2)在法治社会里，作为最终决定权的司法权享有至高无上的权威，任何人和任何单位都无权凌架于法律之上。如果以权代法，必将导致司法不公，司法腐败，权贵横行而趾高气扬，平民遭害而难以伸冤，社会必将由部分质变演变成整体倒退性的质变。因此，江泽民尖锐地指出：“司法腐败，吏治腐败，是最大的腐败。”(3)解决司法不公和司法腐败的前提条件和有效保证是司法公开，包括审判公开和检察公开。公开才能使公众知情，知情才能进行有效的监督。暗箱操作，预定调子，审判分离(审者不判，判者不审)，以罚代法，本身即是司法腐败。4)有效的监督机制是公正司法的关键。不受监督的权力是腐败之源。为了迅速而有效地遏制司法腐败，除了加强公、检、法三家的互相制衡和互相监督外，还应强调人大的立法监督，包括定期的执法检查和经常性的执法监督。同时，应加强和改善党的监督，加强和改善民主监督，支持和强化新闻监督，把严重违法者暴露于光天化日、众目睽睽之下。
5.据不少职工反映，采购中存在着不少回扣问题，但要查处这些问题，似乎又难以找到证据，不便处理。你如果作为监察室主任，怎样解决这一问题?
5.【答案示例】
(1)建议成立采购组，由主管部门干部和监察室干部共同组成，单位采购首先通过批准，再由采购组负责采购(2)加强对有关干部和职工的思想教育，使他们充分认识廉政的重要意义，在思想上筑起一道防腐拒腐的长城，这样才能从根本上解决这些问题。总之，我认为要解决这个问题，既要加强思想教育，解决思想上存在的问题，又要加强法制教育和采购制度建设，采取具体措施防止腐败的发生。这两个方面相辅相成，缺一不可。
【四】:2014年事业单位招聘考试题库大全(含解析)
2014年事业单位招聘考试题库大全
1、 在中国的地震探测史中，有一个驰名中外的地震探测仪：侯风地动仪
2、 国际政治经济新秩序的基础是：和平共处五项原则
3、 我国第一个五年计划从：1953年到1957年；主持人是：陈云；工作中心是：发展以重工业为主的工业体系
4、 我国现有最早的一部编年体史书是：《春秋》
5、 通货膨胀是指：流通中的货币过多引起的货币贬值、物价上涨
6、 基本法律的制定机关是：全国人民代表大会
7、 我国行政诉讼法的标志是：具体行政行为
8、我国机构改革的关键是：转变职能
9、 中国第一个资产阶级政党是：同盟会
10、 中国第一个资产阶级革命团体是：兴中会
11、 我国公务员退休需要满：30年
《公务员法》第八十八条规定：公务员符合下列条件之一的，本人自愿提出申请，经任免机关批准，可以提前退休：
工作年限满三十年的； 符合国家规定的可以提前退休的其他情形的。 你的工作年限未满三十年，年龄离国家退休年龄也超过五年（《公务员法》规定男退休年龄为60，女为55），所以不能提前退休。
12、 人的本质，在现实性上是：一切关系的总和
13、 江泽民同志最早提出“三个代表”重要思想的时间是：2000年2月
14、 在矛盾双方力量的对比中起主导作用的是：矛盾的主要方面
16、 我国最早设立行省机构是在：元代
17、 遗传编译与物种演化是生物界中存在的普遍现象，这种现象产生的原因是：不同生物之间的融合
18、 科学管理理论的提出者是：泰勒
19、 我国国家政机关实行：职位分类制
20、 为了控制总需求，抑制通货膨胀，一般实行：紧缩性的财政政策
21、 我国古代远古居民中，使用新石器的是：河姆渡氏族
22、 文化建设的基础恭城是：发展科技和教育
23、 “三个代表”基本内容：中国共产党是先进生产力的代表，先进文化方向的代表，最广大人民根本利益的忠实代表
24、 制定工资报酬时应考虑的第一个因素应当是：公平因素
