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商丘师范学院官网【一】:博士首聘工作协议 - 人事处首页--商丘师范学院
博士首聘工作协议
商丘师范学院（以下简称甲方）：
博士（博士后）姓名（以下简称乙方）： 引进博士□ 培养博士□
博士毕业学校： 专业 毕业时间 博士后出站单位： 专业 出站时间 出生年月 籍贯 身份证号 报到时间 联系电话
是否要求解决配偶工作 配偶姓名 出生年月 学
历
配偶是否在本校工作 配偶姓名 出生年月 学
历
经甲、乙双方协商，达成如下首聘工作协议：
一、甲方接收乙方到甲方工作，并签订为期五年的首聘工作协议，即从
年 月 日到 年 月 日。
二、甲方承诺：
1.甲方为乙方办理调入或聘用手续，并保证乙方享受甲方正式职工的一切待遇。
2.甲方按照国家的工资政策根据乙方的专业技术职务兑现工资。
3.甲方为乙方提供安家费、住房补贴 万元。
4.乙方按甲方要求圆满完成了各项任务，综合考核达到合格（含合格）以上等次，甲方为乙方每月提供博士工作补贴 元，为乙方每年报销资料费 元，为乙方提供科研启动费 万元（具体使用办法按有关文件执行）。
5.乙方按照本人所具有的专业技术职务完成甲方规定的教学工作量后，享受同级专业技术职务人员所应得的校内岗位津贴或绩效工资（按有关文件执行）。
三、乙方承诺：
1.向甲方提供的所有证件、材料真实可靠，如有弄虚作假，一切后果由乙方负责。
2.在甲方工作期间遵纪守法，遵守学校的各项规定，具有良好的职业道德。
3.乙方须全职在甲方工作，积极参加甲方和所在院（部）的政治、业务活动www.shanpow.com_商丘师范学院官网。
和有关会议，并由所在院（部）考勤、考核。
4.积极参与所在院（部）的教学改革活动，并主动帮助青年教师提高教学、
科研能力，每学年提交1篇教育教学改革研究报告或学科建设报告。
5.按照本人所具有的专业技术职务完成甲方规定的教学工作量，并积极承担
有关教学工作任务。
6.首聘期每个聘段内在全国中文核心期刊上发表学术论文6篇（第二聘段4
篇），或在国家一级期刊发表论文2篇，或论文被SCI、EI、CSSCI、ISTP、A＆
HCI收录3篇，或论文被《新华文摘》全文收录1篇，或论文被《中国社会科学
文摘》、《高等学校文科学报文摘》、《人大复印资料》全文收录2篇。
7.积极主动地申报各级科研项目，在协议期每个聘段成功申报1项省级以上
8.每学年为师生作2次学术报告。
四、首聘期满后，经甲、乙双方协商，签署《续聘工作协议》。
五、乙方若有违法违纪、严重违犯职业道德，所提供证件、业绩材料虚假等
行为或经院（部）综合考核为不合格（或基本合格），甲方有权终止与乙方的协
议。
六、乙方若不能按协议规定的工作年限工作期满，乙方除按比例退还甲方已
支付（报销）的各种费用外，每提前一年须交纳违约金1万元。
七、乙方在协议期限内，不经学校同意，不准外出（含出国）进修、进行博
士后研究。
八、本协议一式三份，甲乙双方各一份，甲方用人单位一份。
九、本协议自双方签字之日起生效。
甲方用人单位代表签字： 乙方签字（指印）：
甲方用人单位公章 年 月 日 年 月 日
甲方代表签字：
甲方公章 年 月 日
博士续聘工作协议
商丘师范学院（以下简称甲方）：
博士、博士后姓名（以下简称乙方）：
博士毕业学校： 专业 毕业时间 博士后出站单位： 专业 出站时间 出生年月 籍贯 身份证号 联系电话 经甲、乙双方协商，达成如下续聘工作协议：
一、乙方在甲方首聘期满，继续在甲方工作，并签订为期三年的续聘工作协议，即从 年 月 日到 年 月 日。
二、甲方承诺：
1.甲方保证乙方享受甲方正式职工的一切待遇。
2.甲方按照国家的工资政策根据乙方的专业技术职务兑现工资。
3.乙方按甲方要求圆满完成了各项任务，并经综合考核达到合格（含合格）以上等次，甲方为乙方每月提供博士工作补贴 元（按月预发50%，另外50%根据三年期满任务完成情况决定是否发放），每年提供书报资料费 元。
4.乙方按照本人所具有的专业技术职务完成甲方规定的教学工作量后，享受同级专业技术职务人员所应得的校内岗位津贴或绩效工资（按有关文件执行）。
三、乙方承诺：
1.向甲方提供的所有证件、业绩材料真实可靠，如有弄虚作假，一切后果由乙方负责。
2.在甲方工作期间遵纪守法，遵守学校的各项规定，具有良好的职业道德。
3.全职在甲方工作，积极参加甲方和所在院（部）的政治活动、业务活动和有关会议，并由所在院（部）考勤、考核。
4.按照本人所具有的专业技术职务完成甲方规定的教学工作量，并积极承担有关教学工作任务。
5.续聘期三年内，商丘师范学院作为第一承担单位或完成单位，科研工作须完成下列任务之一：⑴本人作为主持人成功获批1项国家级项目；⑵本人作为第一作者在学校认定的A类期刊(见院行字[2013]76号)发表论文2篇；⑶主持完成的学术研究成果获得省级二等奖以上奖励1项（文科为省委宣传部主办的省社
会科学优秀成果奖，理工科为省科技厅主办的科技进步奖。部级与国家级奖励与此对应）。www.shanpow.com_商丘师范学院官网。www.shanpow.com_商丘师范学院官网。
四、续聘用期满后，经甲、乙双方协商，可以根据学校当时的政策决定是否继续签署《博士续聘工作协议》。
五、乙方若有违法违纪、严重违犯职业道德、所提供证件、业绩材料虚假等行为或经院（部）综合考核为不合格，甲方有权终止与乙方的协议。
六、乙方若不能按协议规定的服务年限服务期满，乙方除按比例退还甲方已支付（报销）的各种费用外，每提前一年须交纳违约金1万元。
七、本协议一式三份，甲乙双方各一份，甲方用人单位一份。
八、本协议自双方签字之日起生效。
甲方用人单位代表签字： 乙方签字（指印）： 甲方用人单位公章 年 月 日 年 月 日
甲方代表签字：
甲方公章 年 月 日
商丘师范学院官网【二】:关于期初教学秩序检查的通知 - 商丘师范学院教务处
关于开展2013-2014学年第一学期期初教学检查的通知
各学院（部）：
为了保障新学期教学秩序的良好运行，了解各教学单位新学期各项教学工作落实情况，依据《商丘师范学院教学管理工作条例》《商丘师范学院教学质量监控体系运行条例》，学校组织本学期期初教学检查工作，现将有关事项通知如下：
一、检查时间
2013年9月2日（星期一）。
二、检查主要内容
1、学生上课出勤情况；
2、教师教学任务落实情况和上课准备情况；外聘教师落实情况。
3、学生教材发放情况；
4、学生上课教室、实验室、机房等场地的落实情况；
5、高年级教育实习和专业实习落实情况；
6、各教学单位开展教学秩序检查情况。
三、具体要求
1、要求新学期开学上课前，各教学单位做到“两个落实”，即教学任务落实到每位教师、上课时间地点落实到每个班级学生，确保教师明确教学任务、学生在新学期上课的第一时间找得到教室、实验室等地点。
2、要求各任课教师认真备课，认真安排好各教学环节，提高课堂教学实效性，为学生提供充实精彩的第一课。
3、要求各教学单位主管领导，组织好本单位的教学检查工作，发现问题及时解决，保障教学各环节正常运行。
4、学校组织校级督导和教学管理人员到全校各教学楼进行教学秩序检查，检查结果将及时通报。
教务处
2013年8月30日
商丘师范学院官网【三】:河南省高校网站综合排名
河南省高校网站综合排名 （数据更新时间：2011-08-09 11:15:58） 排名 网站名称 网址 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19 20 21 22 23 24 25 26 27 28 29 30 31 郑州大学 河南大学 河南理工大学 安阳工学院 南阳理工学院 河南农业大学 郑州航空工业管理学院 河南科技大学 郑州轻工业学院 华北水利水电学院 中原工学院 河南城建学院 河南中医学院 黄河水利职业技术学院 许昌学院 南阳师范学院 河南商业高等专科学校 平顶山学院 河南省广播电视大学 洛阳理工学院 安阳师范学院 河南科技学院 黄河科技学院(民办) 商丘师范学院 中州大学 河南经贸职业学院 信阳师范学院 河南财政税务高等专科学校 新乡医学院 河南师范大学 郑州电力高等专科学校 32 33 34 35 36 37 38 39 40 41 42 43 44 45 46 47 48 49 50 51 52 53 54 55 56 57 58 59 60 61 62 63 64 65 66 洛阳师范学院 郑州科技学院(民办) 河南工业职业技术学院 河南教育学院 周口师范学院 郑州华信学院(民办) 河南机电高等专科学校 郑州职业技术学院 郑州牧业工程高等专科学校 开封大学 郑州师范高等专科学校 信阳师范学院华锐学院 商丘科技职业学院(民办) 河南农业大学华豫学院 三门峡职业技术学院 郑州经贸职业学院(民办) 河南财经学院成功学院 中原工学院信息商务学院 河南卫生职工学院 郑州交通职业学院(民办) 济源职业技术学院 河南工业贸易职业学院 商丘职业技术学院 焦作师范高等专科学校 平顶山工业职业技术学院 新乡医学院三全学院 河南政法管理干部学院 河南交通职业技术学院 焦作大学 鹤壁职业技术学院 郑州铁路职业技术学院 河南建筑职业技术学院 漯河医学高等专科学校 郑州旅游职业学院 开封教育学院 67 68 69 70 71 72 73 74 75 76 77 78 79 80 81 8
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商丘师范学院官网【四】:商丘学院第四届“她时代——花样女生·缤纷生活”女生文化节活动策划书(正式版)
第四届“她时代”女生节策划书
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