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把工作推给你篇(一):如何拒绝领导安排的工作？给你4招，事情推的掉，领导还没话说
都说人在职场身不由己，领导安排的事情不得不做，甚至加班到第二天都是常有的。不过人嘛，每个月总有那么几天不想做事。可是领导却非常不配合的把事情安排给自己，几乎一刻都闲不下来。只有咬着牙扛着把事情做了。不然怎么办呢？和领导说不像做这个事情？估计你一说完，领导就立马给你一顿训斥。
那么在职场中对于领导安排的工作，有没有办法既能够推掉，而且还让领导说不出话来。今天笔者给大家分享4招就能起到这种效果。
1.拖字诀
刘经理把小张叫到办公室中，和小张说：“这个材料你赶紧整理一下，明天下午给我。”小张看了看不好拒绝，然后回到办公室后看了看材料，又走到刘经理办公室和刘经理说：“刘经理，这个材料我看了看，其中很多材料和数据都缺失了，所以重新做起来有些难度，明天下午绝对无法做出来，最快也要3天后，如果你同意3天后提交，我现在立即开始动手”。刘经理一听，也不让小张做了，而是和小张说：“先放我这里把，我再考虑考虑。”
所谓拖，绝对不是在给领导做事情的时候拖。在职场中给领导办事拖延那就是找死。所以这里的拖是领导交代了工作任务，直接拒绝肯定不好，先答应下来。然后看一看材料稍微理解一下，然后再和领导说，他给的时间不够，需要更多时间。潜台词是“不是我不做，我会做，但是你给的时间少了，我需要更多时间。”领导听了之后自然会衡量取舍，事情自然就推掉了，说不定就让其他的同事做了。就算事情回到自己手上，在处理时间和工作量上会宽松很多。
2.要字诀
有天小徐在工作时，孔经理安排小徐做一件工作。小徐看了一看后也是先答应了下来。然后了解了一番，和孔经理汇报了自己的方案，并且指出需要增加一定的资金和人手。孔经理一看，这完全超出了预算和自己的预期，但是小徐讲的又非常有道理，于是只好先把事情给暂停下来，准备找其他的方法。小徐也成功的把这个事情给推掉了。
很多人领导安排工作后，就傻傻的开始干，其实完全可以在领导安排工作的时候要一些资源和帮助。在领导心中每个事情安排都有一个心理上的成本，如果员工索要的超过了心理上的成本，那么就会选择换人执行。就像在商店买衣服一样，遇到太贵的就会换一家店。所以在职场中，不想做领导交代的事情，可以借机提出一些要求，让领导觉得无法接受。自然事情就不会找你，因为找你成本太高了。
3.换字诀
小高是部门里的业务骨干，但是这几天心情不是很好，上班也有些无精打采的。熊经理找到小高安排了一个小项目给小高让他负责。小高说道：“熊经理，现在我手中有一个项目从开始跟到现在已经完成80%多了，预计在这两周就能结束，正好能够赶上交付时间。如果接手其他的工作话，我建议熊经理要安排其他同事接手我现在的项目，不然到时候就没办法交付了。熊经理你看如何?”熊经理在一番考虑后，决定还是让小高做现在手头上的事情，另外的项目找其他人负责。
职场中最烦的就是一件事没有做完，另外一件事又跟着来了。而且领导还说这件事情很急。所以到领导安排新工作任务的时候，不妨和他说，做可以，但是手头上的事情会手影响，需要其他同事接手帮忙。这样说的潜台词是，交给别人有风险，领导你自己看着办。所以领导会权衡现在给你安排哪个工作。其实更核心的是，无论是安排哪个工作，都是让自己的工作量最后都不会增加。
4.替字诀
郑经理找到小磊安排了他负责一个项目的材料整理。从项目的角度来说小磊完全能够承担，但是手中事情太多，而且业余事情也特别多，没时间加班。于是和郑经理说：“郑经理，我看这个项目整理的材料好多都不是与我岗位和专业相关的，我整理起来有些吃力。你看这样行不行，让老赵负责这个事情， 我在老赵后面给他协助搭把手。”郑经理一听也就答应了。
职场里面一件事情如果实在是推不掉，那么唯一能做的就是如何让自己做的少，而且还承担更少责任。最好的办法就是引入其他的人进来，把自己负责人的位置给让出去。这样的例子笔者在职场中看过太多太多，但是多半是为了规避责任和减少自己的事情。
在职场中遇到领导安排事情，不要说不做，而是先答应下来，然后在按照上面的4种方法，提出自己要求，让领导觉得这个事情交给你不合适，自然事情就不会落到你头上。但是就笔者内心而言，职场中领导交代给我们做有时候是信任和看重的表现，能做就尽量多做一些，这也是自己价值的体现。
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把工作推给你篇(二):《善待你所在的单位 ，珍惜你的工作》
善待你所在的单位
你不种地，但你有吃有喝；你不织布，但你衣着华丽；你不造车，但你以车代步；你不盖楼，但你家居安泰，你不是神仙，但许多人尊重你；你没有才华，但你仍然能够参与社会；你相貌平平，但你的爱人喜欢你；你能力一般，但你的儿女崇拜你。这是为什么呢？你是依靠什么去和他们进行交换？你是依靠什么获得你需要的生活物品？你是依靠什么赢得社会的尊重？ ——那就是单位。如果你是小草，单位就是你的地。如果你是小鸟，单位就是你的天空。如果你是一条鱼，单位就是你的大海。如果你是一只狼，单位就是你跃马驰骋的战场。家庭离不了你，但你离不了单位。没有单位你什么也不是。单位是你和社会之间和他人之间，进行交换的桥梁。单位是你显示自己存在的舞台。单位是你美好家庭的后台。单位是你的竞技场、练兵站、美容室、大学校！单位是你提升身价的增值器，单位是你安身立命的客栈，单位是你和你的另一半对峙的有力武器，单位是你在家庭和社会上的发言权。在单位要学会珍惜。一是珍惜工作。工作就是职责，职责就是担当，担当就是价值。感谢那些让你独当一面的人，感谢那些给你压担子的人，感谢给你补台的人。因为那是机会，那是信任，那是平台，那是发言权。二是珍惜关系。单位的各种关系一定要珍惜，宁可自己受委屈也尽量不争高低。一个人只有能够处理好和自己有工作关系的关系才叫能力。没有工作关系的关系，只是吃吃喝喝、玩玩耍耍，那不属于单位关系。三是珍惜已有的。在单位你已经拥有的，一定要珍惜。也许时间久了，你会感到厌烦。但那只是你的心理出了问题。要学会及时调整自己，使自己在枯燥无味的工作面前，有一种常新的感觉和姿势。你已经拥有的，一旦丧失，你就会知道他的价值。也许那个权力很小，但你知道吗？那是无数的先烈用生命和鲜血换来的执政权，而今天你就拥有了一份。你不珍惜，你会后悔一辈子的。权力即使很小，也会有人尊重，也会有人羡慕的。在单位最忌讳三点。一是把工作推给别人。工作是你的职责，也是你的权力，也是你的义务，更是你立足单位的基础。把属于自己的工作推给别人，不是聪明，而是愚蠢，除非你的能力太小了，不能胜任它。推诿工作是一种逃避，是一种不负责任，更是一种无能，他会让别人从内心深处瞧不起你。二是愚弄他人。愚弄别人是一种真正的愚蠢，是对自己的不负责任，是一种下三滥。尤其是对那些信任你的人，依靠你，倚重你的人，万万不可耍小聪明，你会得不偿失的。长期在一起共事，你的诚恳会让同事感动，相反，会使领导和同事恶心。你也许不知道，比你高一个级别的人，在研究你的能力和为人时，大家竟然看得那么准，那么透，那么一致。三是沉不下心来。沉不下心来是在单位工作的大忌。单位不是走马观花，不是住旅店，不是旅游。单位很有可能是一生的根据地，是你一辈子存在的证明。要沉下心慢慢干。有机会上进了也不要得意忘形。没有机会或者错过了一个机会也不要患得患失。相信最后的赢家是那些慢慢走过来的人。单位无论大小，一把手只有一个。那些能够在一把手面前推荐你，说你好话的人是你生命中贵人。在单位要克勤克敬，兢兢业业，而不是耍赖撒泼，妄自尊大。单位的本质从来不按年龄的大小排序，而是按职务排序，谁以自己的年龄大小来说事，谁就是真正的傻瓜。没有一个人会因为你年龄大而从内心深处敬重你。那些对年龄的尊重只是一种表面 的应酬。在单位老年人有老年人的优势，年轻人有年轻人的优势。万万不可以互相轻视，那是自相残杀。在单位能多干一点就多干一点，总有人会记得你的好。在单位千万不可以带一个不好头，不要破坏单位的规则。那样就是拆一把手的台，就是拆自己直接领导的台，就是拆自己的台，就是和这个团队过不去。一定要把属于私人的事限制在私人的空间。否则，关键时刻，没有人认可你。在单位要尽量远离那些鼓动你不工作的人，鼓动你闹矛盾的人，那是在让你吸毒品，慢慢地你变了。（转载）
