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副检察长员额面试试题及答案【一】:部分法院面试真题
第一题，请用三分钟时间进行自我介绍，并讲述自己的特长及爱好。
自我介绍，隔天晚上我准备过了。就像背课文一样背了下来，估计用时一分钟而已。然后我居然紧张到忘记要讲述自己的特长及爱好，经过主考官的提醒才想起来，这个没有准备，就随便讲了两句。
第二题，胡总书记在什么什么会上讲过三个“至上”，请发表你对这三个至上的看法。
三个“至上”，我只记得其中两个，所以随随便便停留在表面做了一些讲述，没有深入到问题内部进行阐述，后来才知道这个是不能讲本质要讲内在的。 第三题，是个专业题，假设你是书记员，你的舅舅是被告，应该回避吗? 回答应该回避，法律明文规定近亲属是法院工作人员时庭审时应注意回避，这样有利于审判的公平公正。
然后，主考官居然问我有没有要补充的，我想她这么问肯定是见我最后一题回答只有一句话让我再说点什么，于是我想了想，10几20秒有的吧，实在想不出要讲什么，我居然很尴尬的回答一句“没有补充”。
然后是主考官诸如谢谢我的面试，待评议以后会给我面试结果什么的。 出了考场，小姑娘把之前收掉的手机还我，我开机迅速看看时间，3点半不到，我的面试居然耗时10分钟都不到。
胡爷爷的三个“至上”啊，党和国家至上，人民利益至上，宪法法律之上。
我今天上午面的，还好，三个至上我一个都不知道，今天面的是以人为本，多少还能说出一点来
其实要只要表现出工作热情高，手脚麻利，为人精干就可以了
理论的东西只要知道表面就可以了
这是在法院工作后的体会，虽然不是辅助文员，但知道上面这三项是对辅助文员的要求
辅助文员的工作就是速录和归档，至于文字功底，法学素养，判断能力，及做思想工作的能力，诚实清廉的个人品质，胆大心细的工作作风，灵活机动的工作策略，这是要求录用制书记员的 如果辅文做的是不动脑子的工作，这点收入还说得过去
但你要当书记员用时，什么都要学，时间一长，积累阅历，能当法官了
这时就要不断充电，过司才考，过研究生，再考公，环境所致
唉！我这次黄浦法院面试也凶多吉少，面试官问我如何理解和谐社会，当时我就傻掉了，这个范围太广根本无法笼统的回答，于是跟面试官说让我思考一下，但是还是卡壳，最后我居然跟面试官能否最后回答这一题，幸好该面试官好说话，居然也答应了，最后我只是像挤牙膏那样说了两三句。
首先用三分钟的时间谈下自己的经历，以及为什么会选择该岗位？（这与之前法院面试的贴第一题相类似）
第二个问题问如果同事对你有误会，并在领导面前说你的不是，领导批评你你会怎么做？（这题似乎考查如何处理与同事之间的关系）
第三个问题问如果区检和区法院一起合办一场运动会，如果交给你组织你会怎么做？（活动组织计划题）
第四个问题问有无读过“细节决定一切”这本书，谈谈对这个观点的看法?（这个没读过，听过，自己发挥强调细节的重要性了）
1022海事法院面试
第一题，请简要介绍一下自己的经历，并谈谈为什么报考这个岗位？
之前就想了几个要点，没想到临场语句组织不来，说的乱七八糟的
第二题，请你说说自己对于这个岗位优势和不足在哪里？
说到一半卡壳。。。。尴尬的笑了笑，结束。
第三题，请你谈谈对建设和谐社会的看法。
我擦。。这题。。和谐社会的内容我都想不起来了。。。随便天马行空吹了几句结束。。 第四题，公务员李某因赌博被公安机关拘留15日，罚款1000元，李某不服，提起行政复议，被维持原判。同时李某的单位因此事把李某开除了。李某不服，将公安机关和原单位作为被告向法院提起行政诉讼，要求撤回原来的行政行为。问法院应不应该受理此案？简述理由。
我脑子嘎牢了，只说了不能，内部行政行为不能提起诉讼，完。后来才想起来还要说对拘留和罚款不服提起行政诉讼要把公安机关作为被告提起行政诉讼。。。。。。只说了一半啊啊啊啊啊啊 第五题，我们法院一共有三个派出法庭，分别在***，****，****（我没听清）如果把你派到派出法庭去，你有什么想法？
服从组织安排呗~
奉贤：
10.24法院归来
分享题目
1.有人说成功是助推剂，有人说失败乃成功之母，你是怎么看的？
2.谈谈对科学发展观的认识
3.X先生装修？戳破地板？导致下家漏水？听的不是很清楚了，反正就是引起纠纷了 ，请问有几种途径可以解决这个问题？
题目 怎么做好法院文职工作？
法院如何为民司法行政？
二中院和 宝山法院
10.23法院文职面试题
1、谈谈自己经历和为什么报考这个岗位
2、科学发展观以人为本，谈谈你看法
3、你的朋友驾车违反交通被公安机关处罚，问他可不可以以自己名义向人民法院提起诉讼？为什么？
10/24崇明法院面试归来
各位同志面得咋样？我24号上午面的
面试题目如下： 1、有人觉得成功对个人有益，又有人说失败乃成功之母，对此你有何看法？请结合自己的工作生活谈一谈。
2、谈谈对科学发展观的看法
3、案例题一道，说是装修房子凿穿地板，导致污水流到楼下邻居家引起纠纷，问应当如何解决？承担什么责任
个人感觉第一道题目并不难，不过7个考官一起面，心理压力不小，总觉得自己的回答有点罗嗦 第二道题目更不要谈了，说到一半就嘎牢了，于是来了记结棍的，直接跟人家说：对不起，我太紧张了。。。然后停顿了挺长时间，又说了几句.第三道题其实不难，解决途径是自行和解，调解跟诉讼，问题是当时太紧张了，没听清题目是问凿穿地板的人的责任，还是楼下受损失邻居的责任，直接回了楼上的人要承担侵权责任，感觉考官楞了一下，莫非应该回答楼下居民要承担证明自己所受损失及损失是楼上居民所造成的举证责任.
总之这次面得感觉是差的不能再差了.
静安
的法院蛮小的，不过副院长说了，寸土寸金。。
和一位工作人员一起上的楼，很礼貌的和他打招呼，他来了一句：周末来加班的？
到了9楼，坐在会议室等，我是偏中间的，所以和一个带我们从休息室到面试室的工作人员GG聊天，直到轮到我，走到面试室的门口，才感觉一点点的紧张。
进去，5个人，中间那个以前见面会见过，是副院长。。还有4男1女，5个老师。。看上去蛮和蔼的。 然后副院长开始讲话：恭喜你通过面试……（省略50字）
开始面试……………………
1，说说来面试此岗位，你所考虑的因素
报考的优劣势
巴拉巴拉~~
2, 人民法官为人民，看法。
我就开始侃，连国体都说出来了，我听到有个考官笑了一声，汗~ 有点脸红。。。。
3，法律题：姐姐车祸，弟弟能不能帮伊诉讼。
虽然不是学法律专业的，但还是瞎掰了几句。。
回答完毕…… 那个副院长说如果综合评定后面试通过的话，一礼拜通知我体检附一句：上次见面会的时候，领导说：法院文职的一年的收入为：3w左右~ 交四金。。
1．请你谈谈人民法院的基本组织结构。
2．调解在化解民事纠纷中发挥了很大的作用，现在有些法院将案件调解率作
为法官审判工作考核的指标，你对此怎么看？
3．在学习“三个至上原则”的过程中，有人认为不可能同时存在三个最高的
原则，三者是冲突的，你是否同意他们的看法，为什么？
4 如果你作为一个法官，你在具体的法律适用中遇到价值冲突的时候，你怎
么去处理。
参考答案
1． 人民法院的组织结构可以从两个角度来看。
第一，从全国法院系统来看，我国实行的四级两审终审制，四级法院分别是最高人民法院、高级人民法院、中级人民法院和基层法院。最高人民法院是我国所有案件的终审法院，高级人民法院设在省一级，中级人民法院设地级市（或设区的市）一级，基层法院设在区县所在地。除此之外，我国还设有解放军军事法
院和海事法院，以及铁路运输法院等专门法院。
第二，从法院系统内部来看，一个法院内部包括审判业务部门和非审判业务部门。审判业务部门包括立案庭、行政审判庭、民事审判庭、刑事审判庭、审判监督庭和执行庭；非审判业务部门包括行装处、政治处、研究室、司法警察处、
纪检监察处和办公室等部门。
2．调解作为一种解决纠纷的方式，由于其自身具有的相互理解、非对抗性的特点、在民事审判活动中发挥了重要的作用。尤其是我国目前在社会快速发展，案件数量大量增长的情况下，通过调解等多元化的纠纷解决方式来化解社会矛盾
是一种不错的选择。
不过，我们同时也要注意到，调解是具有其自身要求，只有在可以进行调解的情况下法官才可能运用调解的方式，考虑到有些案件的特殊性，比如家庭暴力案件，在很多情况下都是建议不采用调解的方式。法官在审判活动中是否调解是
由案件本身的性质和案件双方当事人的意愿决定的。
因此，法院将案件调解率作为法官审判工作考核的指标并不科学，它可能会导致法官为了在工作考核中获得肯定，盲目地进行调解，最终导致该调的调，不
该调的也调，结果必然是当事人不服，损害当事人的利益。
3．三个至上指的是党的事业至上、人民利益至上、宪法法律至上，这是政法工作中应坚持的重要指导思想。三个至上原则充分体现了中国特色社会主义司法制度政治性、人民性、法律性的统一。人民利益是党的事业的根本，宪法法律是党的主张和人民意志的体现。党的事业、人民利益、宪法法律是高度统一、不可
分割的整体。
我们所说的三个至上关系到事业、利益和规范三个方面。就事业来说，具体组织的事业、个人的事业应该服从于党的事业；就利益来说，具体集体的利益、个人的利益应该服从人民的利益；就规范来说，任何规范包括什么道德、宗教、纪律的规范都必须服从宪法法律规范。事业、利益、规范三个方面的三个至上分别而相关地成立。它们各自在某一个范畴是至上的，因此并不存在矛盾。 实践中有人认为三个至上是矛盾的说法是错误的，这完全是他们对三个至上的误解，没有认清三个至上是三个方面的至上。这给我们的启示是，在工作中，党的事业是政法工作的政治原则，人民利益至上是政法工作的终极目标，宪法法律至上是政法工作的行动指南。三个至上不可相互取代，更不能用一个至上取代
另一个至上。
4. 由于立法不可能穷尽社会生活的一切形态，在个案中更可能因为特殊情形的存在而使得价值冲突难以避免，因而必须形成相关的平衡价值冲突的规则。主
要原则有：
（1）价值位阶原则：这是指在不同位阶的法的价值发生冲突时，在先的价值优于在后的价值。
a、一般而言，自由代表了人的最本质的人性需要，它是法的价值的顶端； b、正义是自由的价值外化，它成为自由之下制约其他价值的法律标准； c、秩序表现为实现自由、正义的社会状态，必须接受自由、正义标准的约束。
副检察长员额面试试题及答案【二】:公务员法考试试题及答案[5]
《中华人民共和国公务员法》竞赛参考试题
一、填空题
1、《中华人民共和国公务员法》经第十届全国人民代表大会常务委员www.shanpow.com_副检察长员额面试试题及答案。
会第十五次会议通过，该法将于 2006 年 1 月 1 日施行。
2、《公务员法》共 十八 章 一百零七 条。
3、公务员的管理，坚持 监督约束 与 激励保障 并重的原则。
4、我国公务员法所称公务员，是指 依法履行公职 、纳入国家行政
编制 、 由国家财政负担工资福利 的工作人员。
5、公务员的任用，坚持 任人唯贤 、 德才兼备 的原则，注重工
作实绩。
6、对公务员的考核，按照管理权限，全面考核公务员的 德、能、勤、
绩、廉 ，重点考核工作实绩。
7、国家实行公务员交流制度，交流的方式包括 调任 、 转任 和
挂职锻炼 。
8、公务员实行国家统一的 职务与级别相结合 的工资制度。
9、公务员法规定，机关根据工作需要，经省级以上公务员主管部门
批准，可以对 专业性较强的职位 和 辅助性职位 实行聘任制。
10、国家对公务员实行 分类管理 ，提高管理效能和科学化水平。
11、公务员录用考试采取 笔试 和 面试 的方式进行，考试
内容根据公务员应当具备的基本能力和不同职位类别分别设臵。
12、公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分
为 综合管理类 、专业技术类 和 行政执法类 等类别。
13、公务员在年度考核中， 连续两年 被确定为不称职的，应予
以辞退。
14、机关聘任公务员，应当按照 平等自愿 、 协商一致 的原则，
签订书面的聘任合同，确定机关与所聘公务员双方的权利、义务。聘
任合同期限为 一年至五年 。
15、公务员晋升职务，应当 逐级晋升 。特别优秀的或者工作特殊
需要的，可以按照规定破格或者越一级晋升职务。
二、判断题（20分，每题1分，在正确的后面打“ √ ”，在错误的
后面打“ ╳ ”）。
16、公务员是指国家行政机关中除工勤人员以外的工作人员。（ ╳ ）
17、公务员执行公务时，对上级的决定或命令应无条件的服从。（ ╳ ）
18、机关补充公务员时，对担任领导职务的可以实行调任，对担任非
领导职务的则必须实行考试录用。（ ╳ ）
19、录用公务员，必须在规定的编制限额内，并有相应的职位空缺。
（ √ ）
20、公务员因工作需要，在机关外兼职，应当经有关机关批准，并可
领取相应的兼职报酬。（ ╳ ）
21、公务员可以在公务员队伍内部交流，也可以与国有企业事业单位、
人民团体和群众团体中从事公务的人员交流。（ √ ）
22、原系领导成员的公务员辞去公职或者退休，在离职三年内，不得
到与原工作业务直接相关的企业或其他营利性组织任职，不得从事与
原工作业务直接相关的营利性活动。（ √ ）
23、聘任制公务员不属于国家公务员。（ ╳ ）
24、厅局级正职以下领导职务或者副调研员以上及其他相当职务层次
的非领导职务出现空缺，可以在本机关或者本系统内通过竞争上岗的
方式，产生任职人选。（ ╳ ）
25、经主管机关批准，机关根据工作需要，公务员任职时可超过规定
的编制限额和职数。（ ╳ ）
26、公务员的考核分为定期考核和年度考核，年度考核以定期考核为
基础。（ ╳ ）
27、公务员非因法定事由、非经法定程序，不被免职、降职、辞退或
者处分。（ √ ）
28、对公务员辞去公职或者退休后有违反从业限制规定行为的，由原
所在机关的同级公务员主管部门责令限期改正，逾期不改正的，由同
级公务员主管部门没收其从业期间违法所得，并处以罚款。（ ╳ ）
29、聘任制公务员按照国家规定实行统一的职务与级别相结合的工资
制度。（ ╳ ）
30、机关聘任公务员应当在规定的编制限额和工资经费限额内进行。
（ √ ）
31、公务员申诉期间，对原机关所作的人事处理应停止执行。（ ╳ ）
32、公务员在法定工作日之外加班的，应按《劳动法》的有关规定给
予相应的加班补助。（ ╳ ）
33、公务员的培训情况、学习成绩是公务员考核的内容和任职、晋升
的依据之一。（ √ ）。
34、对公务员的奖励坚持精神奖励与物质奖励相结合，以精神奖励为
主的原则。（ √ ）
35、公务员法规定，对担任省部级正职以下领导成员的公务员应当有
计划、有重点地实行跨地区、跨部门转任。（ √ ）
三、选择题。
36、公务员晋升领导职务的，应当按照有关规定实行。（ ② 、③ ）www.shanpow.com_副检察长员额面试试题及答案。
①任前考察制度 ②任职前公示制度 ③任职试用期制度
37、对非领导成员公务员的年度定期考核的方式是（①、②、③）
①先由个人按照职位职责和有关要求进行总结。
②主管领导在听取群众意见后，提出考核等次建议。
③由本机关负责人或者授权的考核委员会确定考核等次。
④定期考核要与平时考核相结合，定期考核以平时考核为基础。
38、公务员法规定，公务员的主管部门是（ ② 、③ ）。
①公务员所在机关 ②党委组织部门 ③政府人事部门
39、对公务员的培训要实行分级分类，其培训类型主要有（ ① ② ③
④ ） ①初任培训 ②任职培训 ③专门业务培训 ④更新知识和提高工作能力的在职培训。
40、公务员的回避，包括（① 、②、③ ）。
①任职回避 ②地域回避 ③执行公务回避
41、对公务员的处分，应当（ ① ② ③ ④ ⑤ ⑥ ）。
①事实清楚 ②证据确凿 ③定性准确 ④处理恰当 ⑤程序合法 ⑥手续完备
42、担任领导职务的公务员，辞去现任职务，按情形可分为（① ②③ ④）。 ① 因公辞职 ②自愿辞职 ③引咎辞职 ④责令辞职
43、公务员违纪的，应当由（ ③ ）决定对公务员违纪的情况进行调查，并将调查认定的事实及拟给予处分的依据告知公务员本人。 ①上级机关 ②监察机关 ③处分决定机关 ④纪检机关
44、聘任制公务员按照国家规定实行（ ③ ）。
①职级工资制 ②结构工资制 ③协议工资制
45、公务员的处分分为（ ① ② ③ ④ ⑥ ⑧ ）。
①警告 ②记过 ③记大过 ④降级 ⑤降职 ⑥撤职 ⑦留用察看 ⑧开除
46、公务员的职务实行（ ①、② ）。
①选任制 ②委任制 ③聘任制
47、下列可以通过调任形式进入公务员队伍的职务有（ ① 、② ） ① 调研员 ②巡视员 ③副主任科员 ④主任科员
48、人事争议仲裁应当坚持以下原则（① 、②、 ④ ）
①合法 ②公正 ③公开 ④及时处理
49、新录用的公务员，实行试用期，其试用期为（ ④ ）。
①1个月 ②6个月 ③1—6个月 ④1年
50、公务员挂职锻炼，包括以下几种情形（① ② ③ ④ ）。
①到下级机关 ②到上级机关 ③到其他地区机关 ④到国有企业事业单位
四、简答题
副检察长员额面试试题及答案【三】:2015辽宁公务员在线学习试题及答案(完美版)
辽宁全省行政机关公务员培训学习考评笔试试卷
特
提示：①考试必须由本人亲自答题，不允许他人替考，否则按不及格处理。
②论述题必须有本人观点，雷同卷或抄袭率 超过30%以上按不及格处理。
一、单项选择题（在备选答案中只有一个正确选项。每题2分，共30分。将正确答案的英文字母序号填入下列括号内）
1.作风问题根本上是（ ）问题。
A.理想信念 B.官德 C.党的宗旨 D.党性
2.（ ）是直接面对基层群众的领导干部，必须心系群众、为民造福。
A.村干部 B.乡镇领导 C.县委书记 D.基层干部
3. 2015年9月3日，习近平总书记在纪念中国人民抗日战争暨世界反法西斯战争胜利70周年大会上的讲话中宣布：中国将裁减军队员额（ ）万。
A.10 B.20 C.30 D.40
4.（ ）直接反映城镇化的健康程度。
A.户籍人口城镇化率 B.常住人口城镇化率
C.基本公共服务 D.基础设施
5. （ ）是引领发展的第一动力。
A. 创新 B.共享 C.绿色 D.协调
6. 十三五规划建议指出：以（ ）为单元，建立由空间规划、用途管制、领导干部自然资源资产离任审计、差异化绩效考核等构成的空间治理体系。
A.省级行政区 B.市县级行政区 C.乡镇级行政区 D.主体功能区
7.努力加强公务员职业道德修养，时刻坚守道德防线，就应该（ ）。
A.坚定不移地做党纪、国法的执行者、捍卫者
B.具有正确的权力观，按照为民、务实、清廉的要求，慎用权力，用好权力，不能以权谋私
C.增强自律意识，在名利面前具有无我的精神，要有出淤泥而不染的决心，思想纯洁，默默奉献，吃苦在前，享乐在后，踏踏实实地为群众办事
D.为官清正，不扰民，不贪财，两袖清风，一身正气，为保持自己清白的名声，宁可粉身碎骨也在所不惜
8.当代中国发展进步的根本制度保障，能集中体现中国特色社会主义的特点和优势的是：( )
A.中国特色社会主义制度 B.改革开放制度
C.构建和谐社会 D.科学发展观
9.以下哪一项不是国家公务员服务群众的要求？( )
A.深入第一线 B.为子女谋求利益 C.倾听群众呼声 D.采纳合理建议
10.我们党的最大政治优势是（ ）。
A.密切联系群众 B.加强作风建设
C.集中力量办大事 D.以上答案都不正确
11.在社会领域促进公平正义，重要的是实现（ ）。
A.分配公平 B.全体人民的自由解放
C.言论自由和个人财产权 D.教育公平与医疗公平
12.孔子在《论语》中说，“政者，正也”，意思是从政要讲“正”，唯此才能（ ）。
A.保持中国古老的优秀文化传统
B.为官清正廉洁、做事做人正派、正道、公正
C.使公务员明确党和国家的从政、执政、政权的立意
D.达到把“正气歌”深入人心
13.公正廉洁是公务员的基本品质，以下选项不能促进公务员公正廉洁的是（）。
A.崇尚公平，正气在身
B.践行公、正、廉的职业道德要求，保持理性的人生，树立高尚的品格
C.有高尚的宗教信仰，修身养性，志存高远
D.坚守信念，行德守法，公德事群，美德事家
14.（ ）水平成为衡量人们思维发展和等级的标志。
A.概括B.判断C.创造D.批判
15.控制呼吸法分为两类。一种是腹式呼吸，另一种是（ ）。
A.慢呼吸 B.深呼吸 C.横隔膜呼吸 D.胸式呼吸
二、多项选择题（在备选答案中至少有两个正确选项。每题2分，共20分。将正确答案的英文字母序号填入下列括号内）
1.思维的逻辑性表现为（ ）和（ ）两种形式。
A.逻辑推理B.归纳推理
C.演绎推理D.判定推理
2.中国共产党坚持把马克思主义基本原理同中国具体实际结合起来，在推进马克思主义中国化的历史进程中产生了两大理论成果，这两大理论成果是指：
A.毛泽东思想 B.中国特色社会主义理论体系
C.中国特色社会建设纲要 D.马克思主义
3.公务员在急难险重任务中应 ( )
A.冲锋在前 B.勇挑重担
C.敢打硬仗 D.攻坚克难
4.“十三五”规划建议稿的起草原则（ ）
A.坚持目标导向和问题导向相统一
B.坚持立足国内和全球视野相统筹
C.坚持全面规划和突出重点相协调
D.坚持战略性和操作性相结合
5.2015年7月17日，习近平总书记在长春召开部分省区党委主要负责同志座谈会上就推动东北老工业基地振兴提出（ ）
A.着力完善体制机制 B.着力推进结构调整
C.着力鼓励创新创业 D.着力保障和改善民生
6.党在长期实践中形成的（ ）也是重要的党内规矩。
A.优良作风 B.优良传统
C.工作惯例 D.工作纪律
7.反腐倡廉建章立制要着力（ ）
A.健全党内监督制度 B.健全选人用人管人制度
C.深化体制机制改革 D.完善国有企业监管制度
8.公务员如何做忠于祖国的表率？( )
A.立法要合宪 B.守法要模范 C.执法要合理 D.护法显尊严
9.公务员维护国家利益的具体表现是: ( )
A.国家主权和民族尊严是国家的利益所在
B.维护国家主权和民族尊严是公务员维护国家利益的最具体的表现
C.保守国家机密和工作机密是公务员的特殊义务，也是公务员维护国家利益的特殊内容
D.与一切危害国家利益的言行斗争是公务员维护国家利益的重要内容
10. 立体思维具有（ ）的特征。
A.整体性 B.多向性 C.普遍性 D.新颖性
三、判断题（每题2分，共20分。在正确的后面打“ √ ”，在错误的后面打“ × ”）
1.党纪国法是全党必须遵循的总章程，也是总规矩。（ ）
2.在扶贫攻坚工作中坚持中国制度的优势，注重扶持对象精准、项目安排精准、资金使用精准、措施到户精准、因村派人精准、脱贫成效精准等六个精准。（ ）
3.党的领导是中国特色社会主义制度的最大优势。（ ）
4.解决公务员作风建设问题的关键在于个人的自律。（ ）
5.习近平在致全国青联十二届全委会和全国学联二十六大的贺信中指出：国家的前途、民族的命运、人民的幸福，是当代中国青年必须和必将承担的重任。（ ）
6.对立统一的法则，是唯物辩证法的最根本的法则。（ ）www.shanpow.com_副检察长员额面试试题及答案。
7.创新思维具有流畅性、变通性、敏感性、独特性的特点。
8.公务员在工作中，只需注意严格保守国际秘密，并没有明确规定必须要保守工作秘密。（ ）
9.习近平同马英九会面时指出：两岸关系66年的发展历程表明，不管两岸同胞经历过多少风雨、有过多长时间的隔绝，没有任何力量能把我们分开。（ ）
10.社会公德是全体公民在社会交往和生活中应该遵循的行为准则，它仅仅涵盖人与人、人与社会的关系，而不包含人与自然的关系。（ ）
四、简答题（每题5分，共10分）
1.中共中央
