【www.shanpow.com--植树节】
单位开展活动【一】:公司开展员工户外活动方案
**公司开展2014年度员工户外活动方案
一、活动主题“凝聚心感悟，欢乐户外游”
二、活动宗旨：为丰富员工的文娱生活，增进员工之间的沟通交流，缓解工作压力，实现劳逸结合，增强团队凝聚力，公司工会、综合管理科组织策划此次户外活动方案。 三、活动主体：全体员工 四、活动地点：某景区
五、活动行程安排：在不影响正常营业的情况下，本次活动分两批次开展。
1、集合时间：第一批 年 月 日 上午8:30分 第二批 年 月 日 上午8:30分 2、集合地点：龙运大酒店大堂门口，统一乘坐酒店租赁的客车出发至活动地点。
3、活动项目：观光、烧烤及户外拓展游戏（详见附件四） 1）上午9:00到达目的地:拍集体照 2）上午9:30-11:30开展户外拓展游戏 3）上午11:30-下午14:30烧烤 4）下午14:30-15:30自由活动
5）16:00集合准时返程 六、活动经费预算： 1、车费： 2、景区门票： 3、烤炉费用：
4、烧烤食物（详见附件一）： 5、互动游戏纪念品（详见附件二）：6、备用药物（详见附件三）： 七、合计本次预算经费： 八、活动工作人员安排： 策划员： 采购员： 道具、拍照： 物品保管：
户外活动游戏组织： 活动安全负责人： 注意事项
1、此次活动为户外运动，参与人员建议穿着轻便宽松衣服和运动鞋。
2、必须严格遵守时间规定，并准时到达集合点，及时清点人数。一切听从负责人的安排。
3、做好通讯联络和协调工作，期间出现任何突发情况时，要及时上报活动组织者并做好应变工作。
4、自行保管好随身携带物品，特别是手机、钱包及其他贵重物品。
5、注意烧烤时的安全，以免烧伤烫伤。
6、妥善处理垃圾，爱护景区一草一木，做文明人。
附件1：
烧烤食物及用品列表
附近2：
单位开展活动【二】:某单位开展志愿服务活动计划
×××单位开展志愿服务活动计划
2015年，某单位要以“关注民生、服务民生、促进民生”为主题，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿者精神，立足扶贫帮困、扶贫创业等方面，不断创新服务载体，创新服务群众的新途径。
一、活动原则
1、自愿性原则。应充分体现志愿者的个人意愿，志愿者参与和选择服务的项目不带任何强制性，均采取自愿原则。
２、公益性原则。志愿者服务是自愿为群众提供的公益性服务，不收取任何报酬的，是出于人文关怀和博大爱心而付出的无私奉献
３、实效性原则。志愿者活动的开展要从实际出发，根据自身条件，把主观愿望与客观实际结合起来，把群众的需求和服务能力结合起来，实事求是，量力而行。
４、规范性原则。志愿者在志愿者的统一领导下，有组织、有计划、有步骤、有目标地进行。
二、活动方式
志愿服务活动采取集中与分散、定期与经常相结合的方式进行。
三、活动时间
- 1 -
2015年3月起至12月止。
四、活动地点
根据实际情况进行决定。
五、活动内容
（一）宣教类
开展“政治理论宣讲”与“法律宣讲”活动，宣传党的路线方针政策、法律法规，重点党的民族宗教政策、民族团结条例、法律法规、惠民利民政策、科学致富信息等，协助做好群众的思想政治工作，指导开展文明创建活动，对不文明行为进行劝导、制止
（二）帮困类
重点抓好帮扶村贫困人员在生产、子女上学、生活等方面的困难。广泛组织党员干部走访慰问、结对帮扶，开展“进万家门、知万家情、解万家难、暖万家心”活动，努力为困难群众办实事、做好事，把党组织的关怀送到千家万户。
（三）维稳类
加强维稳工作，维护社会治安和稳定，组织干部参加治安巡逻、值勤保卫
（四）环保类
积极开展环保知识宣传，共同搞好清洁卫生等。
（五）就业类
结合实际工作，开展好“两后生”在企业就业工作 - 2 -
（六）其他社会公益性活动
在“元旦”、“春节”、“七一”、国庆节等节庆组织全开展党员服务活动，为活动顺利开展提供保障。组织参与重大自然灾害和突发事件的抢险救援、群众安臵、心理安抚等工作，不断提高服务水平
六、具体要求
1、加强组织领导，加强队伍建设。结合实际，找准服务项目，定期开展服务活动，使志愿者服务经常化、制度化、规范化。
2、加强队伍建设，强化服务管理。（1）抓好宣传发动，引导全员参与志愿服务的目标和做社会爱心的“传播者”，和谐社会的“建设者”。（2）强化志愿者队伍的管理。积极参加志愿者培训，强化志愿服务工作纪律和活动安全教育，从而达到规范服务内容和形式，注重志愿服务实效，使志愿服务活动在社会上形成广泛影响。
×××单位
2015年3月4日
- 3 -
单位开展活动【三】:XX单位开展“文明共建”活动情况汇报
精选范文:xx单位开展“文明共建”活动情况汇报(共2篇)xx单位开展“文明共建”活
动情况汇报因地制宜脚踏实地切实抓好文明共建工作—xx单位开展“文明共建”活动情况汇
报自市文明办确定开展“文明共建一帮一”活动以来，我单位认真贯彻落实有关文件精神，www.shanpow.com_单位开展活动。
提高思想认识，加强组织领导，立足帮扶村实际，确定帮扶重点，发挥自身优势，落实帮扶
措施，注重为帮扶村办实事、办好事，充分发挥市级文明单位的模范带动作用，深入开展文
明共建活动，取得显著成绩。现将我单位开展“文明共建一帮一”活动情况简要汇报如下：
一、提高思想认识，加强组织领导开展“文明共建一帮一”活动是文明单位创建活动的一项
重要内容。目的是通过“以城带乡、城乡联动”的文明共建活动，全面提高农村精神文明建
设和物质文明建设水平，实现共建双方共同发展、共同进步的目标。因此，自确定xx村为我
公司帮扶对象后，单位党委就非常重视，专门成立了领导小组，由一把手亲自抓，同时制订
了帮扶计划，并落实责任到人，保证了活动的顺利开展。二、立足该村实际，确定帮扶方案
xx村共有xx户人家，xxx口人，全村有xxx亩土地。长期以来，由于受经济基础薄弱、交通
条件差等因素的影响，村里经济比较困难。尽管背上了沉重的债务，但村民的致富欲望却日
渐强烈。为使帮扶工作落到实处，我单位领导先后多次深入xxx村了解情况，与村委领导联
系沟通，同时广泛听取村民们的意见和要求。针对xxx村基础设施差、农产品种类少、民企
薄弱的特点，通过与村委会的协商，我单位确定了夯实基础、带动产业结构调整、发展民企
的帮扶方案。领导小组成员还定期召开会议，研究解决帮扶工作中遇到的问题。三、发挥自
身优势，落实帮扶措施经济要发展，水、电要先行。为解决村民用水的难题，我单位帮助村
里打了一眼机井。同时，帮助xx村架“爱心线”、送“致富电”。今年x月份，公司无偿投资
xx万余元，抽调业务骨干，为xxx村架设低压线路xxx米，还免费为该村上了变压器，盖了
配电室。这些举措，为xxx村加快发展经济、早日脱贫致富奠定了坚实的基础。村民们用电
方便了，安全用电意识就必须要提高。我单位职工利用周末休息时间，组织了宣传队，深入
xxx村的田间地头，向村民们发放宣传材料；在村里举办安全用电知识讲座，宣传安全用电
常识，还为村里安装了三级保护。这一系列措施，极大提高了村民们安全用电的意识。无农
不稳，无工不富。经过调查研究，我单位决定将帮扶重点放在发展企业和调整农业产业结构
上。为此，帮扶工作领导小组不断想办法，出主意，积极为村里筹措资金，研究发展项目。
经过不懈努力，现在xxx村已经拥有11家糖果厂，2家花生加工厂，壮大了xxx村的经济实
力，同时也增加了村民们的收入。对该村新上工业企业用电，公司实行安装验收接火供电“一
条龙”服务。在我单位的帮助下，村民王xx投资100余万元，新上了饼干生产线。同时，我
们还鼓励该村加快农业产业结构调整，今年发展蔬菜大棚18亩共40个，桃园50亩，牲畜养
殖800余头，形成了一片颇具规模的养殖区。企业的发展和农业产业结构的调整，使村里的
收入大大增加。在帮助xxx村发展经济的同时，我们还十分注重村民的精神文明建设，先后
组织致富讲座2期，还为该村选购了部分图书、录音带，提高了村民的思想道德水平，陶冶
了群众情操，开阔了群众思路。总之，我们与xxx村的“文明共建一帮一”活动取得了较好
的成效，但是由于受某些客观因素的制约，有些方面还有待进一步加强，我们决心在今后的
工作中，加大措施，狠抓落实，使文明共建活动再上新台阶。
[xx单位开展“文明共建”活动情况汇报(共2篇)]篇一：xx社区文明城市创建共建单位计划、
方案
xx社区文明城市创建共建单位计划、
方案
为进一步推进城市
精神文明创建活动深入开展，根据市委组织部、机关党工委文件精神，特制定本共建计划。
一、指导思想
围绕市委“重创新促
发展，重民生促和谐”的工作基调，以牢固树立社会主义荣辱观，提高居民思想道德素质，
改善社区环境面貌为主要内容，以文明单位、社区联手结对共建、优势互补、相互促进、共
同发展、共享文明成果为主要方式，充分发挥文明单位的影响、示范带动作用，延伸精神文
明创建活动领域和覆盖面，推动社区精神文明建设深入开展。
二、共建目标
按照抓共建创文明
城市、抓民生促和谐的要求，通过三年结对共建工作，力争建成市级文明社区。
三、组织机构
为切实加强对共建
工作的领导，确保“联社结对创文明城市、联户结对脱贫困”活动的有序、有效开展，特成
立社区结对文明城市共建工作小组。工作小组人员组成如下：
组 长： 王 娟
（ xx社区负责人 ）；
副组长： 翟 健
（市住建局党办副主任）；
江清波 （市台办
秘书处主任）
成 员： 赵锦明
（市住建局城建处处长）；
马仲华 （市住建
局城建处副处长）；
钮 峰 （市住建
局城建处）
四、工作任务
1、开展社区教育，
提高居民素质。社区建立和完善市民学校，有计划地对社区居民进行各种教育培训。
2、发挥社区功能，
提升服务水平。建立和完善社会服务体系，为居民提供扶贫济困服务、残疾人服务、老年人
服务、青少年服务、劳动就业服务、便民利民服务、民俗改革服务、人口与计划生育管理服
务、卫生医疗保健服务等服务项目，逐步形成功能完备的社区服务体系。
3、活跃社区文化，
丰富精神生活。依托文明单位和社区的资源和人才优势，广泛开展群众喜闻乐见、健康有益、
形式多样的群众性文体活动和联谊活动，丰富居民文化生活，增强社区文化的凝聚力，形成
科学文明健康向上的工作和生活方式，尽力满足广大群众求知、求美、求健、求乐、求新的
需求。
4、整治社区环境，
营造优美生活空间。积极开展“共建美好家园”活动，教育和引导居民树立“xx是我家，建
设靠大家”的责任意识，积极参与环境卫生治理活动，努力实现社区环境的“亮、绿、净、
美”，用优美文明的社区环境，教育影响广大居民热爱自己的家园。
5、组织开展活动，
共建文明社区。以“树立文明新风，构建和谐xx”为主题，广泛开展“做文明市民、创文明
单位、建文明社区”、“五进社区”和争创文明家庭、文明楼道和文明社区活动，形成了解社
区职能、支持社区工作、参与社区活动的良好氛围。要努力实现社区人力、物力、设施的优
化配置和信息资源、智力资源、组织资源的共享。
6、2010年重点工作：
一是按照社区办公标准化建设的要
求，共建单位协助社
区做好办公室内场地标牌标识的设置安装工作；二是开展赠书赠报等送文化进社区活动，丰
富社区阅览
室、党员活动室
的读物，活跃居民、党员业余文化生活；三是开展“献爱心，送温暖”活动。走访慰问贫困
户，帮助贫困户解决一些实际困难和问题；四是开展“一对一”助学活动，至少帮助二名贫
困学生。
五、工作要求
l、统一认识，加强
领导。结对各方要充分认识结对共建文明活动的重要性和必要性，把共建文明工作列入各方
重要工作议事日程，成立结对共建活动工作小组，加强对文明共建工作的领导，为共建活动
扎实有效地开展提供组织保证。
2、建立机制，落实
措施。一是建立联席会议制度，工作小组组长为联席会议召集人，定期组织召开结对共建联
席会议，共同分析xx社区在文明创建工作中存在的主要难点问题，落实具体帮扶措施。二是
共建单位和社区各指定一名联络员，保持经常性的工作联系交流，增进相互了解，促进共建
工作。
3、加强宣传，营造
氛围。xx社区要精心组织，积极开展思想道德、健康生活、文明素质等方面的宣传教育，传
播现代文明的生活方式，营造创建文明社区的氛围，使文明城市创建家喻户晓，深入人心，
把创建文明社区转化成为全社区居民的自觉行为。
4、齐抓共管，务求
实效。共建单位在力所能及的情况下，要切实为社区居民办实事、办好事，确保共建活动取
得阶段性成效。
六、目前存在的问题：
xx社区位于海陵区
城西老工业区范围，这些楼房多是80年代初老国有企业的职工集体宿舍，住宅楼配套设施不
齐全，人均住房面积较少，无车库，部分住宅楼年久失修，辖区内住宅楼比较陈旧，经常看
到大块大块的水泥块往下掉，存在安全隐患，急
需修复。由于该
小区多是老国有企业职工居住，辖区居民退休职工多，下岗再就业人员多，居民生活条件一
般，困难家庭较多，需要帮扶的对象多。这些给我们社区的工作开展带来很多的障碍。 xx社区居委会
市住建局
市台办
[xx单位开展“文明共建”活动情况汇报(共2篇)] 二ｏ一ｏ年十月九
日www.shanpow.com_单位开展活动。
篇二：xx公司区级文明单位复检汇报材料-2015
xxxx公司迎接区级文明单位复检汇报材料
尊敬的各位检查组领导：
下午好！
今天，区级文明单位检查组一行来到我公司检查指导工作，充分体现了各级文明委对我公司精神文明建设工作的重视、支持和关心。我代表公司全体员工向各位领导、专家表示热烈的欢迎和衷心的感谢！ 自1999年通过自治区文明单位命名以来，我公司始终坚持 “努力超越、追求卓越”的企业精神，以构建“一强三优”现代供电企业为基础，以全力支持xxx县经济社会发展为目标，全面履行社会责任，不断优化企业管理，抓发展、抓管理、抓队伍、创一流，为客户提供高质量的电能，高品质的服务，树立起了认真负责、诚实守信、规范高效的央企形象。
一、基本情况
xxxx公司隶属昌吉供电公司，现有在岗员工103人，其中党员35人，民族职工15人，女职工21人，通过体制改革后,机构设置为三部一中心，基层生产班组8个，担负着xxx县工农业生产及居民供电的任务，社会责任重大。
二、主要业务指标完成情况
截止2015年9月30日，未发生人身轻伤及以上责任事故、轻微及以上交通事故，实现长周期安全运行 天。
三、巩固和发展文明单位创建成果
始终以求真务实推动“三个建设”协调发展，公司创新能力、发展能力、综合实力大幅提升，员工队伍凝聚力、执行力、创造力不断提高，有力保障了xxx县经济社会发展的用电需求。
多年来，坚持不懈，屡创佳绩，先后获自治区“政风行风建设示范窗口”、“档案目标管理普升国家二级”、“保护电力设施工作先进集体”；昌吉州“民族团结进步模范单位”；xxx县“平安单位”、“支持宣传思想文化先进单位”、“城乡解困先进单位”、“项目工作先进单位 ”、“安全生产先进企业”、“招商引资先进集体”、“档案工作先进集体”、“政风行风建设先进集体”等荣誉称号。并连续3年保持自治区“保护电力设施工作先进集体”称号，所属3个供电所均获“农村规范化管理供电所”称号。
“党的建设、队伍建设、廉政建设”更加坚强有力。
坚持“两手抓、两手都要硬”的方针，紧紧围绕“四个服务”，结合实际深入开展文明创建工作，员工整体素质和
文明程度显著提高，物质文明、政治文明、精神文明和谐协调发展。
（一）始终坚持“围绕党建抓创建，围绕创建争一流”的工作思路，切实把精神文明建设工作纳入公司重要议事日程，不断加强组织领导，明确机构和人员职责，健全完善区级文明单位长期规划（五年）、年度工作计划、实施方案及创建文明单位考核细则及管理办法等，并坚持与业务工作同安排、同检查、同考核、同奖惩，确保了创建工作目标明确，责任落实到位，实现了人员、机构、责任三落实，夯实了基础。
（二）深入推进“四好”领导班子创建和学习型企业、党组织建设工作，坚持干实事、出实效的工作作风，领导干部率先垂
范，“三重一大”事项集体研究决策。在大力抓好员工“职业道德”、“社会公德”、“家庭美德”教育的同时，把“学先进、树新风、创一流”活动引向深入，激发员工[xx单位开展“文明共建”活动情况汇报(共2篇)]爱岗敬业的工作热情。班子成员还定时深入基层与员工面对面沟通，及时掌握并积极解决员工关心的热点、难点问题，确保了队伍和谐稳定。
（三）始终坚持党风廉政建设责任制，狠抓廉政教育，推行“党员”承诺制和“一岗双责”承诺制，不断强化廉政风险防范管理，实行领导人员和关键岗位常态化监督，健全完善了关键岗位人员廉政档案。结合党风廉政教育月活动，深化“检企共建”活动，每年都邀请xxx县检察院人员开展关键岗位人员的警示教育活动，集中学习反腐倡廉工作方面的法律、法规、条例等。
创新精神文明创建载体，成效显著。
（一）加强行业作风建设，强化供电优质服务。始终把抓行风建设，支持地方经济发展，服务城乡群众生活，树立企业良好形象作为工作重点。健全完善行风投诉举报管理制度，实行“外举内查、外奖内罚”机制，加强与各级纠风办的对接，积极参与“新广”、“昌广”行风热线，适时走访县、乡各级政府、“三民”住村点及社区，并结合行风座谈会及明察暗访活动，诚恳听取意见和建议，及时调查、整改。
（二）深化道德教育，扎实推进“五个一”活动。结合开展“公民道德建设月”、“民族团结教育月”等活动，深化“维护民族团结 维护社会稳定”、“热爱伟大祖国 建设美好家园”等主题教育活动，广泛开展党的民族理论、民族政策、民族法律法规等知识宣教和各族员工“结对”等活动。积极创建民族团结模范单
位活动，不断强化员工“四个认同”和“三个离不开”思想，形成了维护民族团结、维护社会稳定的强大合力。并积极协助公安部门全力做好维稳工作，形成了团结稳定、和谐发展的局面。
大力推进“五个一”（一堂、一队、一牌、一传播、一桌）活动，并以“道德讲堂”形式，广泛传播员工道德故事和国网公司优秀企业文化，推动先进道德理念入脑入心，外化于行，营造“讲道德，做好人，树新风”的浓厚氛围。
（三）履行社会责任，关爱山区贫困学子。自2009年9月起，逐年组织“雪莲”青年志愿者对xxx县努尔古丽学校
单位开展活动【四】:公司集体活动的意义
www.shanpow.com_单位开展活动。乐而有仪
——写在公司集体活动之后
诗篇中有句‘即见君子，乐而有仪。’说的是有幸见到好的老师，心里感受到快乐，并且有了以后学习的楷模和榜样。在我公司的集体活动中就有这种感觉，在活动中，放松的心情、热烈的气氛成为快乐的源泉。同时，在活动交流过程中，团队凝聚力与协作力得到了锻炼，每个人的心中都有了以后工作学习的榜样，公司的企业理念也得到了加强和巩固。这的确是一个‘乐而有仪’的过程，值得纪念。
本次员工集体活动让大家开阔了视野，活跃了公司团队气氛，加强了员工之间的沟通与协作，把团队精神融入到活动中，营造出团结凝聚、活跃、奋进的氛围。大规模的集体活动让全体员工和基层管理人员陶冶情操、放松心情、减轻压力、激发热爱生活、热爱岗位的工作热情，更让大家进一步了解我公司良好的发展态势，增强热爱创业劳务的感情，坚定和公司同步成长、同步发展的信心。同时在活动过程中大家增进同事之间的沟通交流、增进友谊，加强了解，交流工作管理心得，激发团队精神。
在活动中大家心相通、情相融，这样的活动既丰富了大家的精神文化生活，同时也是公司企业文化良好体现。公司发展到今天，已经初步建立了一整套较为完整的文化体系。这种集体活动便是公司企业文化中的一部分，在这个过程中企业文化得到了开拓，同时还能够增进感情、相互了解、开阔视野，为以后的工作也提供了支持。
在新形势下，企业文化建设要与时俱进、开拓创新。要创新企业文化的内容和载体，创新企业文化的建设方法，要围绕建立学习型企业，培养员工的工作方式方法，增强员工之间的合作，营造浓厚融洽的工作氛围，开展一些内容丰富、寓教于乐、形式多样的文化活动，既达到鼓舞工作思想斗志，丰富工作精神生活，使企业步入持续发展的轨道。这种情况下集
体活动便成了一种与时俱进，使企业文化建设与基层联系更近、与职工贴得更紧的方式。
单位开展活动【五】:单位活动总结的写法
很多单位举行一些活动都会要求书写一篇活动总结，这样能够在以后的活动举行时留下一些经验。今天的小编就给大家带来一篇优秀的单位活动总结的写法，希望给大家提供一定的帮助，并且得到大家的喜爱。更多精彩内容请访问( 单位活动总结的写法 活动总结的内容总结主要包括四个大方面内容： 1.基本情况 这是对自己各项情况的总结和事件背景的一些介绍。自身情况中有活动举办单位、工作性质、基本建制、人员数量、主要工作任务等;形势背景包括国内外形势、有关政策、指导思想等。 2.成绩和做法 工作有哪些收获和成绩，采取了哪些方法、措施，产生了哪些积极影响等，这都是一项活动的重要内容，需要较多事实和数据。 3.经验和教训 通过对活动举行的经过进行详细的分析，找出经验教训，发现一些有用的东西，从感性认识的基础上升到理性熟悉。 4.今后打算 下一步将怎样发扬成绩、纠正错误，预备取得什么样的新成就，不必像计划那样灸，但一般不能少了这些内容。 特点 总结的经验主要表现在自我性、客观性、经验性三个方面。 1.自我性 总结是对自身社会实践进行回顾的产物，它以自身工作实践为材质，采用的是第一人称写法 ，其中的成绩、做法、经验、教训等，都有自指性的特征。 2.回顾性 这一点总结与计划正好相反。计划是预想未来，对将要开展的工作进行安排。总结是回顾过去，对前一段的工作进行检验，但目的还是为了做好下一段的工作。所以总结和计划这两种文体的关系是十分密切的，一方面，计划是总结的标准和依据，另一方面，总结又是制定下一步工作计划的重要参考。 3.客观性 总结是对前段社会实践活动进行全面回顾、检查的文种，这决定了总结有很强的客观性特征 。它是以自身的实践活动为依据的，所列举的事例和数据都必需完全可靠，确凿无误，任何夸大、缩小、随便杜撰、歪曲事实的做法都会使总结失去应有的价值。 4.经验性 总结还必需从理论的高度概括经验教训。凡是准确的实践活动，总会产生物质和精神两个方 面的成果。作为精神成果的经验教训，从某种意义上说，比物质成果更宝贵，因为它对今后的社会实践有着重要的指导作用。这一特性要求总结必需按照实践是检验真理的惟一标准的 原则，去准确地反映客观事物的本来面目，找出正反两方面的经验，得出规律性熟悉，这样才能达到总结的目的。 活动总结的分类 根据不同的分类标准，可将总结分为许多不同的类型。 按范围分，有班组总结、单位总结、行业总结、地区总结等。 按性质分，有工作总结、教学总结、学习总结、科研总结、思想总结、项目总结等。 按时间分，有月份总结、季度总结、半年总结、年度总结、一年以上的时期总结等。 按内容分，有全面总结、专题总结等。 区分以上总结的种类，目的在于明确重心、掌握界限、为构思写作提供方便。但上述分类不是绝对的，相互之间可以相容、交叉。如《××大学2014年度工作总结》，按性质讲是工作总结，按范围讲是单位总结，按时间讲是年度总结，按内容讲是全面总结。同时，大学的工作总结不可能不涉及教学和科研，那么它也包容了教学总结和科研总结的成份。这说明在总结的分类上，应灵活掌握，不必过于拘泥。 创先争优活动总结 活动总结写作的注重事项 1.要艰持实事求是原则 实事求是、一切从实际出发，这是总结写作的基本原则，但在总结写作实践中，违背这一原则的情况却屡见不鲜。有人认为“三分工作七分吹”，在总结中夸大成绩，隐瞒缺点，报喜不报忧。这种弄虚作假、浮夸邀功的坏作风，对单位、对国度、对事业、对个人都没有任何益处，必需艰决防止。 2.要注重共性、掌握个性 总结很容易写得千篇一律、缺乏个性。当然，总结不是文学作品，无需刻意追求个性特色， 但千部一腔的文章是不会有独到价值的，因此也是不受人欢迎的。要写出个性，总结就要有独到的发现、独到的体会、新鲜的角度、新奇的材质。 3.要详略得当，突出重点 有人写总结总想把一切成绩都写进去，不肯舍弃所有的正面材质，结果文章写得臃肿拖沓，没有重点，不能给人留下深刻印象。总结的选材不能求全贪多、主次不分，要根据实际情况和总结的目的，把那些既能显现本单位、当地区特点，又有一定普遍性的材质作为重点选用，写得具体。而一般性的材质则要略写或舍弃。 活动总结的写法 (一)总结的标题 总结的标题有种种形式，最常见的是由单位名称、时间、主要内容、文种组成，如《××市财政局1999年工作总结》、《××厂2000年上半年工作总结》。 有的总结标题中不出现单位名称，如《创先争优活动总结》、《2014年教学工作总结》。 有的总结标题只是内容的概括，并不标明“总结”字样，但一看内容就知道是总结，如《一年来的谈判及前途》等。 还有的总结采用双标题。正标题点明文章的主旨或重心，副标题灸说明文章的内容和文种，如《构建农夫进入市场的新机制——运城麦棉产区发展农村经济的实践与总结》、《加强 医德修养树立医疗新风——南方医院惠侨科精神文明建设的经验》。 (二)总结的正文 和其他应用文体一样，总结的正文也分为开头、主体、结尾三部分，各部分均有其特定的内容。 1.开头 总结的开头主要用来概述基本情况。包括单位名称、工作性质、主要任务、时代背景、指导 思想，以及总结目的、主要内容提示等。作为开头部分，要注重简明扼要，文字不可过多。 2.主体 这是总结的主要部分，内容包括成绩和做法、经验和教训、今后打算等方面。这部分篇幅大、内容多，要特殊注重层次分明、条理清晰。 主体部分常见的结构形态有三种。 第一，纵式结构。就是按照事物或实践活动的过程安排内容。写作时，把总结所包括的时间划分为几个阶段，按时间顺序分别叙述每个阶段的成绩、做法、经验、体会。这种写法的好 处是事物发展或社会活动的全过程清晰明白。 第二，横式结构。按事实性质和规律的不同分门别类地依次展开内容，使各层之间呈现相互并列的态势。这种写法的长处是各层次的内容鲜明集中。 第三，纵横式结构。安排内容时，即考虑到时间的先后顺序，体现事物的发展过程，又注重 内容的逻辑联系，从几个方面总结出经验教训。这种写法，多数是先采用纵式结构，写事物发展的各个阶段的情况或问题，然后用横式结构总结经验或教训。 主体部分的外部形式，有贯通式、小标题式、序数式三种情况。 贯通式适用于篇幅短小、内容单纯的总结。它箱净篇短文，全文之中不用外部标志来显现层次。 小标题式将主体部分分为若干层次，每层加一个概括核心内容的小标题，重心突出，条理清晰。 序数式也将主体分为若干层次，各层用“一、二、三……”的序号排列，层次一目了然。 3.结尾 结尾是正文的收束，应在总结经验教训的基础上，提出今后的方向、任务和措施，表明决心 、展望前景。这段内容要与开头相照应，篇幅不应过长。有些总结在主体部分已将这些内容表达过了，就不必再写结尾。 单位活动总结范文 创先争优活动总结 自开展创先争优活动以来，在省国资委党委创先争优活动办公室的领导下，宣传组紧紧依靠上级创先争优活动办宣传组、省级新闻媒体和各企业的宣传工作人员，围绕企业发展中心，紧扣创先争优活动主题，紧跟时代节奏，为活动的扎实深入推进提供了强有力的舆论支持。 一、主要工作 (一)整体策划明思路 一是加强领导、组建机构。省国资委党委高度重视宣传工作，活动伊始，就把宣传工作放到一个十分重要的位置来抓，对宣传工作提出了
