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教师去世给40个月工资篇一:教师2018去世抚恤金是20个月还是40个月的丧葬费是多少
(一)自2011年8月1日起，国家机关工作人员及离退休人员死亡，一次性抚恤金发放标准调整为：烈士和因公牺牲的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的20倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费;病故的，为上一年度全国城镇居民人均可支配收入的2倍加本人生前40个月基本工资或基本离退休费。发放一次性抚恤金所需经费仍按现行渠道解决。(民发〔2011〕192号) (二)参照公务员法管理事业单位的工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准和计发办法，按照民政部、人事部、财政部《关于国家机关工作人员及离退休人员死亡一次性抚恤发放办法的通知》(民发[2007]64号)的规定执行。 (三按照劳动和社会保障部、人事部、民政部、财政部《关于事业单位民间非营利组织工作人员工伤有关问题的通知》(劳社部发[2005]36号)的规定，参加统筹地区工伤保险的事业单位工作人员属于因公死亡的，一次性工亡补助金标准按当地工伤保险规定执行。 (四)已参加企业职工基本养老保险事业单位的工作人员和离退休人员，属于病故的，一次性抚恤待遇仍按当地规定执行。 (五)除上述情形外，事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金标准，从2004年10月1日起调整为：因公牺牲为本人生前40个月基本工资或基本离退休费，病故为本人生前20个月基本工资或基本离退休费。烈士的抚恤待遇，按国家有关规定执行。 发放事业单位工作人员和离退休人员死亡一次性抚恤金所需经费按原渠道解决。 1、因工死亡的一次性抚恤金本人20个月基本工资; 2、因病死亡的一次性抚恤金本人10个月基本工资; 3、丧葬费标准：因病4000元;因工(公)5000元; 4、遗属生活困难补助费标准：非农户一人月补助210元;二人以上的每人月补助190元;农业户口一人月170;二人以上的每人月150元。 5、对上述对象中，确定因工死亡的遗属增发65元，抗日战争的增80元(不含配偶);红军的(不含配偶);增发100元遗属系孤独一人的可增发70元。 (六)驻外使领馆工作人员、驻外非外交人员和港澳地区内派人员中原属事业单位工作人员的，计发基数为本人国内(内地)基本工资。
教师去世给40个月工资篇二:教师工资高，假又长，为什么沒有公务员考教师？
教师工资高在哪里？广东珠三角地区的老师工资相对高些，想比人家那地方的房价，一辈子买不起房呢。看看内陆的老师工资，也就实打实那三四千块工资，每个月只能指望这点可怜巴巴的工资养一家人，如今物价飞涨，老师只能精打细算，一百块钱捏出水来还不舍得用掉，还说老师小气不大方。过年了一分钱奖金都没有，穷得都没面子说出去。社会上好多人对教师的工资有个误解，总以为老师的工资有多高，等他真的做了老师就后悔得巴不得快点走。公务员的财政工资看上去老师相当，可是里面的底细就只有他们自己知道了。难怪流行这样的段子:老师转公务员，人生一大喜事；公务员转老师，因为酒量不高，无奈之举。
教师假很长
这是教师唯一一点优势都被社会各行各业的人拿来比较来比较去，清水衙门的职业，口袋空空穷酸得还没有一点社会地位，看到你这俩假期就眼红。可曾想老师是被动的拥有这两个假期呀，因为学生不可能12个月都呆在学校呀。况且，老师工作的那几个月并不轻松呀，靠吃粉笔灰，靠熬夜备课改作业换来的一点被动休息时间呢。
基于这种待遇和地位，会有哪位公务员会去考教师呢？都说水往低处流，人往高处走。你一定要逆向而行，那也是一种选择，只要你喜欢，那也没得好说。
不过，我认为，老师也罢，公务员也好，不管你从事什么职业，都要有一颗负责任的心，都要为国家做出自己应有的贡献，都要敬业爱岗，做一个无愧于国家和人民的人。
第一。教师工资高吗？稍微留意一下周围的人，就知道。工资表上的工资，教师是比较高，但教师就只有工资表上的那个死工资，没有别的部门的各种各样的福利待遇。教师有车补吗？有下乡补助吗？有就餐补助吗？教师的住房公积金有别的部门的比例那么高吗？教师就连死后的补助也比别人少一半。教师去世只能领20个月的工资，而公务员是40个月。
第二。教师的工作的劳动强度高。教师每天面对着一个班几十个学生，要备课，上课 改作业，辅导 ，不能有半点马虎。另外 ，现在的家长对孩子的学习的期望值高，对教师的要求高，还有来自学校，社会以及教师自己给自己的压力，让老师夜以继日。
而公务员的工作有很大的弹性。可快可慢，可松可紧。比起老师的那些硬任务，可操作性就强多了。
第三。公务员手中有权，有资源，接触社会方方面面的人物多，做起事来方便。教师呢？服务对象就是不怎么懂事的孩子，你要哄着他，引导他。稍微不注意还可能会遇到跟你对着干的学生，让你大费脑筋。教师基本上，很少与社会接触，人脉少，手中没有资源，做起事来总是要求人。
第四。教师升迁难。许多教师教了一辈子的书，还是个教师。而公务员离开哪一个到退休的时候还是一个办事员的？
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耗尽繁华
317赞历史问答达人
首先，教师工资并不高。当然，教师现在是个广泛的概念，大学教授也是教师，明星现在也动不动也这个老师，那个老师了，中小学老师也是教师。通常我们说的教师应该都是学校教师，可以说几乎没有任何地方教师的工资真的高于当地平均水平多少。不仅如此，很多地方因为财政不好，克扣教师工资，削减教师福利的情况很普遍，教师法里规定的教师工资不低于当地公务员平均水平几乎都是空话，没听说哪个地方真的这样的，不然最近多年也不会年年都看到教师讨薪的新闻。
其次，教师假期也并不长，当然，这里说的是中小学教师，特别是广大的县城和山区（乡村）中学，教师白天上课，晚上还要上课（晚辅导），而班主任几乎全天看班，学校只要不放假，教师几乎都在学校里。不要整天就盯着寒暑假和所谓的双休，说教师假期多。寒假教师只不过比一般人多半个月而已，也许还不一定，至于暑假，现在很多企业也有高温假，并非只有教师热天休假，而且很多地方的学校暑假照样要上课，不要装作不知道，这是客观事实。至于双休，除了城市的一些学校，绝大多数地方的中学甚至单休都不一定有保障。综合考虑平时教师的工作时间，寒暑假其实并不是什么，何况寒暑假主要是为了让学生休息，也不是因为教师不想上课。因为国家经济不发达，绝大多数的中小学教室都没有空调和暖气，如果将来教室都装上空调，夏天上课就上呗，冬天也可以上课，很多人一提教师就喜欢拿暑假不用上班来找话题。
最后，公务员怎么可能考教师呢？一个是公务员，一个是事业单位，性质完全不同，待遇也根本不同。任何一个地方的公务员的收入都要明显高于教师，不管是平时的工资，还是年底的绩效，还是逢年过节的福利，都明显高于教师。如果说哪个公务员改行当了老师，那只有一个可能，就是他家的经济条件特别好，上什么班都无所谓，关键是兴趣，甚至不上班都可以活的很好。
134条评论 麻辣煮妇壮壮妈
92赞资阳市雁江区壮壮妈食品店店主
这个问题问得很好。我身边有教师朋友，有公务员朋友，我来回答下这个问题。
首先，从经济待遇上分析。一方面教师工资普遍不高，在当地只能算中等；公务员的工资在当地算中上。因此，大多数地方，公务员的工资实际上是比教师工资高一些的。另一方面，教师的福利待遇并没有公务员好。虽然现在国家对公务员的福利待遇进行了规范，但公务员的福利待遇正常情况下还是比教师要多。举个简单的例子，公务员出差的机会，远远比教师多。出差有出差补助，有公杂费等等。出差一次一天，一般有100元左右的收入。出差外省，一天则有两三百甚至更高。光是出差补助，公务员每个月都比教师多几百甚至上千。
其次，从精神待遇上分析。虽然教师被誉为“人类灵魂的工程师”，中国人也有尊师重教的传统，但相对于中国“官本位”的传统，教师明显落后于公务员。就拿身边的例子说话，你家里有一名教师和他家里有一名公务员，那一家更容易受到别人的高看？从利己角度出发，很多人交朋友都更愿意交公务员朋友而不是教师朋友，因为当他遇到麻烦的时候，公务员更有方法和渠道帮助他解决麻烦。
再次，从发展前途分析。一所中学有几十名老师，一个政府部门也就二三十名公务员。中学老师竞争的压力明显大于公务员。一所学校校长、副校长、教导主任、年级主任那些算中层干部，但政府部门既有领导职务也有非领导职务，几乎多有人都有级别，这是学校无法比拟的。而且，教师干一辈子，大部分人还是教师，最多当个教导主任或者校长；但公务员不一样，他可以从科员、科级干部、县级干部——一直上升。尽管公务员的上升通道理论上是很大的，但大部分人止步于科级干部，但这也是很多教师无法达到的。
第四，从假期角度分析。教师的假期确实比公务员长很多，但大多数选择职业，并不是看假期的长短，而是综合分析经济收入、未来发展前途等因素后决定的。公务员除开法定节假日，还有年休假，家里有特殊情况（如父母病重、去世等），公务员部门一般都会允许请假的。因此，从假期角度看，教师的假期长并没有好大优势。
以上分析，属于个人见解。所举例子，也不全对。如果认可，恳请点赞，恳请关注支持！谢谢。
38条评论 英语老司机
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第一。教师工资高吗？稍微留意一下周围的人，就知道。工资表上的工资，教师是比较高，但教师就只有工资表上的那个死工资，没有别的部门的各种各样的福利待遇。教师有车补吗？有下乡补助吗？有就餐补助吗？教师的住房公积金有别的部门的比例那么高吗？教师就连死后的补助也比别人少一半。教师去世只能领20个月的工资，而公务员是40个月。
第二。教师的工作的劳动强度高。教师每天面对着一个班几十个学生，要备课，上课 改作业，辅导 ，不能有半点马虎。另外 ，现在的家长对孩子的学习的期望值高，对教师的要求高，还有来自学校，社会以及教师自己给自己的压力，让老师夜以继日。而公务员的工作有很大的弹性。可快可慢，可松可紧。比起老师的那些硬任务，可操作性就强多了。
网友二：
首先，教师工资并不高。当然，教师现在是个广泛的概念，大学教授也是教师，明星现在也动不动也这个老师，那个老师了，中小学老师也是教师。通常我们说的教师应该都是学校教师，可以说几乎没有任何地方教师的工资真的高于当地平均水平多少。不仅如此，很多地方因为财政不好，克扣教师工资，削减教师福利的情况很普遍，教师法里规定的教师工资不低于当地公务员平均水平几乎都是空话，没听说哪个地方真的这样的，不然最近多年也不会年年都看到教师讨薪的新闻。
网友三：
公务员怎么可能考教师呢？一个是公务员，一个是事业单位，性质完全不同，待遇也根本不同。任何一个地方的公务员的收入都要明显高于教师，不管是平时的工资，还是年底的绩效，还是逢年过节的福利，都明显高于教师。如果说哪个公务员改行当了老师，那只有一个可能，就是他家的经济条件特别好，上什么班都无所谓，关键是兴趣，甚至不上班都可以活的很好。
网友四：
第一，教师工作也有不好一面。说直白一点，教师就是服务业，服务学生，服务家长，服务领导，遇到不听话的学生肺能气炸，奇葩家长也很多，领导还好说，你把工作做好就行，但是工作就和学生息息相关。一般的小学调皮孩子多，大家心目中特牛的小学里面也有很多混子的，很费心，简直累死气死。这就是我当了一年老师果断不干了的原因，这和性格也有关系。
第二，教师工作不是你想干，想干就能干。大家都认为自己上了十几年课，就会给人讲课，错！大错特错！讲课是需要长时间锻炼的，而且讲课真很累，如果一天再有四五节，不敢想。另外，知识问题，高中就不说了，就小学的拼音，笔顺有信心给六七岁的小孩讲明白吗？
第三，公务员虽然没有假期，但是也有很多优点。社会地位和教师差不多，都高；不用一直说话，不用面对孩子和家长；人脉；工作的专业性没有教师强，上手较快。
教师去世给40个月工资篇三:女教师执教40年月薪150元：痛哭完继续上课
从17岁到57岁，山西省陵川县积善村代课教师宋玉兰坚守三尺讲台40年，她用生命中最宝贵的时光照亮这个偏僻的小山村。虽然宋玉兰这一辈子每月工资最多时也只有一百多元，但她喜欢孩子，说“我离不开孩子们”；乡亲们也敬重她，说“她是小山村不灭的蜡烛”。
执教40年 一家两代人都是她的学生
“上世纪八九十年代，我一直代小学的课程，2000年以后学校的小学老师多起来了，我便开始带幼儿班。”宋玉兰说，现在班上有11个孩子，每天给孩子教些简单的汉字和加减乘除，带他们唱唱歌，跳跳舞。“村子里老师少，逼得我们几乎都是全能教师。”
图为2015年9月6日，宋玉兰在教室教学。图片来自晋广论坛原国堂。
宋玉兰第一次作为老师走上讲台时还是个学生。1975年的一天，生产队的领导找到17岁的宋玉兰，问“村里小学没有老师，你能不能给孩子们上上课。”坐在教室里她回忆说，“当年我是边上高中边给小学代课，没想到一代就是40年。”
保守估计，在这个现在有1200多人的小村子里，宋玉兰累计教出了上千名学生。不少家庭，大人孩子两代人都出自宋玉兰门下。
现在，幼儿班的小朋友小轩（化名）的妈妈，便是宋玉兰在上世纪90年代教过的学生。小轩的妈妈说：“村子里哪家哪户没有宋老师的学生？虽然是一个村的乡亲，但村里人都不按辈分叫她，而是习惯喊‘宋老师’。”
图为1993年，35岁的宋玉兰正式被聘用为幼儿教师。
工资150元 痛哭后继续给孩子们上课
在宋玉兰家，她拿出一张上世纪90年代积善学校的教职工合影，照片上有10多位老师；现在，这些老师外出打工的打工，退休的退休，坚持到现在的只有她一个人。宋玉兰指着其中一个人说：“这位老师也是代课教师，工资太低了，养活不了家，前几年出去打工了。”
宋玉兰回忆，刚当上老师时她是挣工分，全年是280个工分；上世纪八十年代，每月可以赚50元，在当时的农村，这收入还算不错；到了九十年代，月工资涨到100元，家里的开支开始不够用；2000年以后，她的收入又涨了30元。
现在，宋玉兰每月工资只有150元，一年结一次，到了年底才能拿到1800元。“代课老师退休后一点保障也没有，现在也不敢退休。”超过退休年龄2年的宋玉兰说，“自己能干一年是一年。”
图为1976年，年仅18岁的宋玉兰（后排中）在校任教。
图为1981年，23岁的宋玉兰在校任教。
为了维护权益，宋玉兰坦陈，自己堵过领导的门，拍过领导的桌子，但十几年来始终没有解决。宋玉兰平静地说，“以前被气哭过，有时一天都吃不下去饭，哭过后再接着给孩子们上课。”
记者咨询陵川县教育局相关负责人，据介绍，当地在2000年前后有一次民办老师转公办老师的机会，之后十几年来再也没有转为公办老师的名额了。并且，这位负责人说，“幼儿教师一直没有正式编制，很多时候都是挤占小学教师的编制名额。”
积善小学一位工作十几年的老教师对记者说，虽然宋玉兰不时会为自己待遇问题奔波，但很少见她因此影响孩子的课程，“宋老师上课总是兢兢业业”。
