不忘初心牢记使命主题教育自查评估总结报告3篇

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　　不忘初心牢记使命主题教育自查评估总结报告

　　根据矿业公司党委要求，公司党支部按照主题教育评估内容扎实开展了自查评估，现将自查评估情况报告如下。

　　一、主要做法

　　(一)组织实施情况。

　　1.高度重视，精心动员部署。按照矿业公司党委的统一部署，启动“不忘初心、牢记使命”主题教育，迅速成立了“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组，由公司执行董事、总经理任组长，其他班子成员任副组长，下设主题教育办公室，分管党建工作领导兼任办公室主任，同时成立了公司主题教育检查组。建立定期会议制度，及时研究主题教育的重点工作和工作推进中的重要问题，并作出部署安排。研究制定了《关于在西红墩煤业公司开展“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》，明确了“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实” 的具体任务，依据主题教育推进计划，确保主题教育高起点进入。

　　2.压实责任，加强督促指导。强化责任落实，公司主题教育领导小组充分发挥牵头抓总作用，班子成员积极履行“一岗双责”，密切配合、协同推进主题教育工作。公司主题教育检查组把督促指导与调查研究、检视问题、推动整改落实有机结合起来，在检查指导中采取实地抽查、谈心谈话、信息反馈等方式，及时发现问题和了解掌握情况，既解决主题教育推进过程中的困难、广泛征集意见建议，又及时纠正工作推进中的认识误区和工作偏差，确保全公司主题教育不偏不虚、落到实处，高质量推进。

　　3.广泛宣传，营造浓厚氛围。6月初，矿业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议召开后，公司第一时间召开部署动员会，传达学习习近平总书记重要讲话精神和工作会议的部署要求，把思想和行动统一到习近平总书记重要讲话精神上来，进一步提高认识，全面深刻把握各项工作要求，抓好贯彻落实。公司党支部提前谋划、广泛宣传，印发主题教育宣传手册，并充分利用矿业公司网站、展板、手机等媒介开展多种形式宣传，营造浓厚的活动氛围，做到网络上有报道、展板上有展示、手机里有短信、微信里有图文。结合公司自身的实际，保证主题教育中及时发现问题、整改落实到位，进一步促进和推动我公司主题教育深入开展。

　　(二)学习教育情况。

　　1.坚持读原著学原文悟原理。把习近平新时代中国特色社会主义思想作为主题教育的主线，在学懂弄通做实上下功夫。组织党员干部原原本本学习《党章》、十九大报告，学习《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》《中共共产党党内法规汇编》等，及时跟进学习习近平总书记最新重要讲话精神。公司领导班子带头认真开展学习，深学细悟，深入研讨。党员干部坚持以自学为主，同时采取集中学习、读书班、班子成员轮流讲党课、应知应会答题等形式抓好学习，夯实学习基础。

　　2.开展集中学习研讨。公司党支部通过召开扩大学习会，领导班子成员带头深入开展专题研讨，集中研讨将自学、讲座、研讨、交流相结合，将集中学习与革命传统教育、先进典型教育相结合，坚持领导带头、上下联动、同频共振。集中学习累计时间达10天。

　　3.丰富学习教育形式。参加矿业公司组织的2期矿业大讲堂，2期矿业读书班，公司自己组织3期读书会，进行了革命传统教育;集中观看了央视“面对面”专题片《张富清--英雄本色》，以时代楷模为对象，正面彰显了不忘初心的本色。以魏民洲、冯新柱为反面典型，以赵正永、钱引安等严重违纪违法案件为深刻教训，进行了集体讨论。

　　(三)调查研究情况。

　　1.坚持问题导向深入调查研究。按照主题教育要求，认真制定调研方案。聚焦贯彻党中央重大决策部署、煤炭行业发展的重点问题、群众反映突出的热点问题、公司党支部建设面临的突出矛盾，坚持问题导向，切实把调查研究与履职尽责、完成集团、矿业公司部署的任务和当前正在做的事情结合起来。在调研中紧盯问题，摸清实情，分析症结，提出了解决问题、改进工作的思路和办法措施。

　　2.注重从实际出发调查研究。紧密结合履职实际，公司各班子成员分别围绕6个课题进行调研。亲自带队赴调研现场调研，采取“点”“线”“面”结合，及时了解掌握干部职工思想动态。对职工反映的问题进行了全面梳理，就如何解决分别召开了5次座谈会，听取了相关意见建议。结合各自实际，分别制定了调研方向和重点内容。领导班子成员深入各部门与干部职工面对面，倾听意见和建议，最终形成6篇质量较高调研报告 。

　　3.讲好专题党课。在学习调研的基础上，公司领导班子6名成员认真撰写党课提纲，为全体党员干部轮流讲授党课7次，矿业公司领导送党课1次。

　　(四)检视问题情况。

　　1.广泛听取意见建议。主题教育一开始，公司领导班子成员围绕“理论武装、党性修养、初心使命、作风形象、担当作为”进行剖析，查找问题48条，对照党章党规找差距，公司班子成员检视问题15条，矿业公司点出问题10条，已全部完成整改。

　　2.自觉对标对表查摆问题。在学习调研和征求意见的基础上，领导班子带头坚持高标准、严要求，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，把问题查出来、把症结找出来、把方案提出来。第一批检视发现问题9个，完成整改9个。“十项专项整治”发现问题7个，完成整改6个，1项制定限时整改计划。

　　3.深刻剖析反思。按照“四个对照”，开展四个“找一找”，通过发放征集意见表、班子座谈等多种方式，领导班子共查找问题汇总为30条，对问题进行梳理汇总分析，分类制定推进计划，列出清单，认领问题，深入剖析症结，深刻反思原因，逐条逐项制定整改措施，立行立改26条，4条制定整改计划，明确了整改时限和责任人。

　　(五)整改落实情况。

　　1.坚持立行立改。把“改”字贯穿主题教育始终。对照查摆出的问题清单，能立即整改的问题，做到立行立改，短期内难以解决的问题，研究提出整改措施和办法，逐步推动解决。在认真抓好学习、提升思想认识的基础上，由检查组进行督办，党支部及时听取解决问题进度汇报，协调解决推进中的各种困难，分清问题性质，对主题教育期间能够解决的坚决即知即改。充分听取相关部门和党员干部的意见建议，灵活学习形式方法，开展先进典型教育和革命传统教育，采取集中自学、分组研讨与集中交流相结合的形式，有效提高集中学习研讨的质量和效果。

　　2.突出重点整改。公司党支部带头聚焦总目标，认真研究制定《西红墩煤业公司“不忘初心、牢记使命”主题教育专项整治实施方案》，深入查找、重点对照专项整治问题，列出问题清单，进一步强化宗旨意识，从政治站位上找差距，从思想深处找根源，从工作落实上找不足，从责任担当上找缺失。集中开展形式主义、官僚主义问题治理，对调研发现的重点问题、群众反映强烈的问题和专项整治的问题列出清单、建立台账，逐条研究制定具体的解决办法和整改方案，有序有力抓整改，确保整改到位，见到实效。

　　3.高标准召开了专题民主生活会。9月10日，召开了专题民主生活会，矿业公司领导出席并进行了点评。公司党支部把“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会作为主题教育的重要内容，作为一次严肃的政治体检，高度重视、精心筹备、认真制定了《“不忘初心、牢记使命”专题民主生活会的工作方案》。会前，深入学习了习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央和国家机关党的建设工作会议和在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时的重要讲话，学习贯彻习近平总书记的重要指示批示精神和党中央决策部署等内容;反复学习了《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》、《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、《党章》、《准则》、《条例》和《党史》、《新中国发展史》，进一步提高了认识。同时，采取广泛征集意见，深入交心谈心，深入查摆问题并撰写检视剖析材料，为高质量的召开民主生活会夯实基础。

　　二、取得成效

　　通过开展主题教育，统一了思想、提高了认识、凝聚了共识，有效促进了各项工作开展。

　　(一)党员干部的自身素养全面提升。通过深入开展主题教育，党员干部进一步增强党员的身份意识、先锋意识、服务意识。公司整体呈现出干事创业的良好氛围，各部门呈现出和谐共进的精神状态。通过深入开展谈心交心，班子解決了认识不统一等问题，一些部门的矛盾得到有效化解，一批问题得到有效解决，党群干群关系更加密切，党员领导干部政治意识全面提升，政治立场更加坚定。

　　(二)党员干部解决问题的能力总体提高。主题教育推动了广大干部干事创业从严从实之风，有效解决了干部不会为、不善为问题，把思想自觉转化为行动自觉，把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为推进西红墩煤业公司项目前期手续办理的实际行动，把初心使命变成党员干部锐意进取、开拓创新的精气神和埋头苦干、真抓实干的自觉行动。在工作落实中树立了强烈的从紧从快办实事、办好事的意识，工作效能、办事效率极大提高。

　　(三)党员干部的担当意识不断增强。注重实际效果，勇于担当，解决实际问题。我公司党员干部在理论学习的基础上，坚持问题导向，聚焦职工群众关注的热点、难点、堵点，通过深入细致的调查研究发现问题，拿出破解问题的真招实招，与此同时，以刀刃向内的自我革命精神认真检视存在的问题，积极进行整改落实。义不容辞地将“西红墩建成一流的智慧化矿山”作为职责使命扛在肩上，面对各种困难挫折时有越是艰险越向前的勇气和力量，在推进各项工作中有不获全胜不收兵的信心和豪情。特别是发扬钉钉子精神，推进了海测滩项目前期手续办理进度。

　　(四)党员干部的廉洁纪律持续强化。主题教育学习期间，多次开展警示教育，深刻剖析违纪违法原因、危害和教训，以身边人身边事进行有力度、有深度的警示提醒。党员干部知敬畏、存戒惧、守底线，使党的纪律真正成为党员干部共同遵守的行为准则，确保党员干部在更高层次、以更广视角把握精神实质，自觉接受群众监督。

　　三、经验和体会

　　在主题教育学习浪潮之后，接踵而至的是深层次的思考和行动，公司党支部探索出“学、谈、做”三位一体的做法，确保了主题教育取得扎扎实实的成效。

　　(一)用“挖井”的态度去学。“挖井”的态度就是一定要见到“真理的源泉”，一定要从习近平新时代中国特色社会主义思想、上级党委重大决策部署中领悟点什么。上级的精神灌溉好比雨露阳光，党员好比树苗，只有不间断的吸收养分，才能茁壮成长，才能成为栋梁。近期以来，公司领导班子成员带头学习，集中学习了《习近平谈治国理政》，组织开展了相关专题研讨，党员干部利用业余时间，通过会议学、“学习强国”软件学、集中观看视频教材学，累计召开专题学习7场，重点学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》、观看了影片《周恩来回延安》等。通过学习，增强贯彻落实的自觉性、坚定性，提高运用党的创新理论武装头脑、指导实际、推动工作的能力。

　　(二)用“初心”的态度去谈。引导党员进一步搞清楚、弄明白“当初入党为什么、现在在党做什么、今后为党留什么”。各党员结合自身岗位实际，回忆入党过程、入党介绍人的亲切引导、党支部书记的深切关心，对加入这个伟大组织的无限感动和神圣荣耀，联想起目前岗位工作上的重点和难点，尤其西红墩、海测滩两个项目前期手续办理的关键时刻，要如何发挥自己的全部能量，为公司发展推一把力、添一块砖。通过讨论，更悟初心、强化决心，为加强加快更好的进行下一步工作坚定信心。

　　(三)用“担当”的态度去做。做实事，做表率，做成绩，进一步锤炼务实、担当的政治品格。主题教育期间，公司积极联系靖边县、榆林市相关部门，完成了海测滩矿权保留工作，项目核准所需的社会稳定风险评估、项目选址、土地利用规划调整、划定矿区范围等工作取得突破性进展。充分显示了全体党员的工作热情，彰显了党员的先锋模范作用，树立了党员应有的光辉形象。

　　四、下一步工作考虑

　　主题教育的扎实开展，进一步转化了作风，为我公司各项工作的迅速推进奠定了坚实的基础。但我们也清醒地看到差距和不足，主要体现在:一是公司内党员干部对深入开展主题教育的认识程度不ー，还不同程度地存在着“上面热，下面温”的情况;二是个别同志在落实问题整改过程中，行动不够迅速，措施不够具体有力;三是时间服从质量还没有完全体现。一些制度执行还不够到位，公司内违纪违规现象仍有发生，职工群众满意度有待进一步提高。对此，我们将切实引起重视，在今后工作中认真加以解决。

　　下ー步，我们将以“守初心、担使命，找差距、抓落实"为总要求，引导公司全体党员干部自觉用《党章》和党纪规范自己的言行，用党的理论创新成果武装自己的头脑，通过学习，更好地坚定理想信念，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，着重在以下三个方面下功夫。

　　一是常补理想信念之“钙”。我们将始终坚持把学习贯穿于党建工作的全过程，把落实、坚定理想信念作为提高干部素质第位的任务，引导党员干部增强辨别能力、政治定力、实践能力，进一步内化、深化、强化理想信念，始终做到理想永在、精神永存。做让组织靠得住、信得过的党员干部。

　　二是常抓立行立改之“实"。继续坚持严的标准，严的措施，严的纪律，以严促深入以严求实效。检查“不严不实”问题是否深入查摆，专题学习研讨、民主生活会、整改落实、立规执纪等关键动作是否扎实到位，确保重要节点步步街接、工作责任落实到位。

　　三是常练推动工作之“功”。牢固树立全集团一盘棋的大公司观、主题教育一脉相承的纵向发展观，坚持把主题教育与抓好中心工作相结合，认真贯彻“两手抓、两促进”的要求，通过主题教育，进一步激励广大干部提振精神、转変作风，推进改革发展的责任意识，始终坚持长效管理，确保守好初心、担好使命。

　　不忘初心牢记使命主题教育自查评估总结报告

　　“不忘初心、牢记使命”主题教育启动以来，东太行管委会认真落实市主题办的各项安排部署，按照“不划阶段、不分环节”的要求，以深化理论学习为基础，以抓实调查研究为载体，以深化检视问题为契机，以狠抓整改落实为驱动，切实把学习教育、调查研究、检视问题、整改落实四项重点措施，取得了较好的成效。

　　以深化理论学习为基础。按照主题教育集中学习研讨《方案》安排，管委会采取集中学和自学相结合的方式，深入学习了《习近平新时代中国特色社会主义思想学习纲要》《习近平关于“不忘初心、牢记使命”重要论述选编》以及习近平总书记在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议、中央政治局第十五次集体学习、中央和党政机关党的建设工作会议上的重要讲话精神，认真学习了党章党规和党史、新中国史。实现了理论学习入心入脑，切实提高了全体干部党员职工的思想认识，打牢了理论基础，做到了真学真懂真信真用。

　　以抓实调查研究为载体。在主题教育开展过程中，管委会做到了从一开始就突出问题导向，紧密结合机关工作实际，制定了《东太行管委会“不忘初心、牢记使命”主题教育调查研究工作方案》，组织班子成员重点围绕专项整治内容，聚焦巡视反馈问题，单位自身查摆突出问题，干部群众反映集中问题，坚持深入基层、深入群众，多层次、全方位、广渠道地了解了实际情况，并及时汇总梳理调研发现的问题、听取意见，做出综合评判，切实分析透彻问题症结，提出解决问题、改进工作的思路举措。

　　以深入检视问题为契机。坚持从主题教育一开始就认真抓好检视问题工作，聚焦思想、政治、能力、作风和廉政方面存在的突出问题，做到了把自己摆进去、把责任担起来。对在学习研讨中查摆的问题、对照党章党规找出的问题、调研发现的问题、群众反映的问题等进行了系统梳理，并全部建立了问题整改台账。在此过程中，召开专题民主生活会1次，组织领导班子成员讲专题党课2次。突出针对性，紧密结合学习和调研成果，认真查找存在的差距和不足，积极推动改进工作的思路和措施，并取得明显成效。

　　以狠抓整改落实为驱动。能够认真按照市委主题办要求，坚持边学边改、立查立改，做到了以整改落实成果检验主题教育实效。能够坚持把“改”字贯穿始终，注重将学习教育、调查研究和检视反思发现的问题纳入其中，并及时召开专项整治工作推进会议，对调研发现的问题、群众反映的问题、自身查找的问题列出清单、建立台账，逐条研究制定了具体解决办法和整改措施，能够当下改正的，做到了立行立改、即知即改;对于一时解决不了的问题，紧盯不放，明确了阶段目标，持续推进整改，完成了形式主义、官僚主义治理，深入查找并完成了15个问题的整改，确保问题整改全部落地落实。

　　不忘初心牢记使命主题教育自查评估总结报告

　　根据市委及集团党委要求，对照第二批“不忘初心、牢记使命”主题教育评估内容，XX公司党支部认真开展总结自评，现将成效自评情况报告如下：

　　一、总体评估

　　主题教育以来，xx公司党支部严格将“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”贯穿始终，切实做到抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位，保证了主题教育扎实有序开展。经综合评价，自查评估为良好。

　　二、过程评估及成效评估

　　(一)组织领导方面：

　　主要做法：按照集团党委的统一部署，融资租赁公司在主题教育开始时迅速成立“不忘初心、牢记使命”主题教育领导小组，专题研究制定了《赣州发展融资租赁有限责任公司“不忘初心、牢记使命”主题教育实施方案》，及时召开主题教育动员部署会议，对主题教育作出部署，明确了“学习教育、调查研究、检视问题、整改落实”等各项具体任务，按工作计划有效推进主题教育的开展，并将学习纳入公司领导班子会议程，坚持以上率下，层层示范，在“学”“做”“改”上深化拓展，推动学习教育融入日常、抓在经常、抓出成效。

　　取得的成效：为推动主题教育扎实开展，打下了良好的组织和思想基础。

　　(二)学习教育方面

　　主要做法：将学习贯穿主题教育始终，推动学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想往深里走、往实里走、往心里走，切实把学习成效体现到增强党性、提高能力、改进作风、推动工作上来。支部通过组织集中学习、个人自学等方式，逐篇逐句学习了党章、党规和《中国共产党纪律处分条例》，完整学习了《摘编》《纲要》，选学了《汇编》部分内容，深入学习了习近平总书记的各项重要论述，学习了习近平总书记视察江西和赣州时重要讲话和指示精神，坚持学思用贯通、知信行统一，利用学习强国、集团智慧党建等平台扩大学习外延。围绕学习篇目和内容，联系各自工作实际积极开展研讨交流，认真查找工作短板，着重分析主观原因，提出了整改计划，增强了党员担当作为的责任意识。

　　取得的成效：通过读原著、学原文、悟原理，跟进学习习近平总书记最新指示精神，进一步理解了习近平新时代中国特色社会主义思想的核心要义和实践要求，支部党员共撰写心得体会21篇，增强了树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做 到“两个维护”的政治自觉，深化了为中国人民谋幸福、为中华民族谋复兴的初心使命。

　　(三)检视问题方面

　　主要做法：支部党员对照习近平新时代中国特色社会主义思想和党中央决策部署，对照党章党规，对照先进典型身边榜样，坚持高标准、严要求，查摆自身不足，查找工作短板，进行深刻检视剖析。一是充分听取意见。通过召开座谈会、发放征求意见表、设置征求意见箱、开通专线电话等形式，充分听取了职工群众对支部党员和支委班子存在突出问题的反映，对改进作风、改进工作的意见和建议。党员领导干部通过群众提、自己找、上级点、互相帮，认真查摆自身不足，查找工作短板，汇总形成问题清单。二是认真进行对照检查。组织开展组织生活会，重点对照通读《习近平关于“不忘初心，牢记使命”重要论述摘编》情况、学习党的十九届四中全会精神检视问题情况，党章规定的党员条件义务权利，对照《中国共产党廉洁自律准则》、《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、中国共产党纪律处分条例》以及围绕发挥党员先锋模范作用情况，盘点收获、检视问题、深刻剖析，努力把检视问题作为改进工作的基本前提。

　　取得的成效：组织支部各自工作实际和学习教育进行检视问题，党员查找问题63项，支委班子查找问题5项，建立了问题清单，为下步整改奠定了坚实的基础。

　　(四)整改落实方面

　　主要做法：突出主题教育的实践性，坚持问题导向和求解思维，支部根据党员检视问题清单，共梳理汇总存在的问题63条。一是做好问题台账。根据检视问题清单，认真做好问题台账，对查摆出的问题列出清单，逐一明确整改措施、责任领导和整改期限，确保问题整改主体、措施、时限到位。二是抓好整改落实。坚持区分情况、精准施策，对能够立即解决的，落实责任领导、责任部门和责任人，立行立改;对一时解决不了的问题，确定阶段性目标，持续整治，对于需要上下联动解决的，确定责任领导和责任部门，积极跟进联系，全力推进问题整改落实。

　　取得的成效：支部通过扎实开展主题教育和整改落实，进一步树牢“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，增强了领导班子的凝聚力、战斗力，进一步推动了党员干部担当作为和工作作风改进。

　　三、存在的不足

　　主题教育开展以来，支部按照相关要求和部署，高度重视、积极推进、狠抓落实，取得了较好的成效，但还存在一些不足和问题。主要表现在：一是带着问题学、带着联系实际学、学用结合不够，在学以致用上仍有欠缺;二是学习成果转化不够，一些突出问题虽然找到了，但仍停留在纸面上，仍未得到彻底有效解决;三是整改落实不够到位，大部分已经彻底整改，但一些问题整改存在跟不上、慢半拍、不彻底的现象。

　　四、下步工作打算

　　“不忘初心、牢记使命”主题教育只有进行时，没有完成时，永远在路上。下一步我们要在工作上再部署，措施上再加力，落实上再到位，继续扎实有效地抓好教育实践工作。

　　(一)学习教育再加温。进一步深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，跟进学习习近平总书记最新重要讲话和中央指定的主题教育辅导读物，力求将学习成效体现在提升公司高质量发展上。坚持学思用贯通、知信行统一，坚持全面系统学、深入思考学、联系实际学，切实提高运用党的最新理论成果武装头脑、指导实践、推动工作的能力。

　　(二)检视问题再加压。探索建立与群众共同检视问题的有效机制，设立征集意见建议专栏，广泛听取群众意见建议，深入解放思想，不断查找党员干部思想观念、体制机制等方面的问题，使解放思想的过程转化为检视问题、改进工作的过程。结合“三会一课”，开展检视问题汇报会，一方面听取主题教育检视问题整改汇报，另一方面再次组织党员干部对照《党章》、《准则》、《条例》等，自我检视问题，自我整改提高。

　　(三)工作责任再加实。整改落实工作由支委班子承担主体责任，支部书记要履行好第一责任人责任，支委委班子其他成员认真履行“一岗双责”，抓好职责范围内的各项专项治理工作任务，领导小组综合办公室负责抓好专项整治工作的组织协调、跟踪督导等工作，认真研究，细化整改措施，推动支部各项整改任务的落实。

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